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Euroinnova Business School

Programa apadrinando el talento

 La Fundación Príncipe de Girona crea el programa Apadrinando el Talento enmarcado en una de sus principales líneas de actuación: fomentar las medidas y programas de empleo para jóvenes desempleados. El programa Apadrinando el Talento está especialmente dirigido a jóvenes titulados en desempleo con menos recursos. De hecho, el programa Apadrinando el Talento establece entre sus requisitos que los participantes hayan disfrutado de una beca salario, compensatoria o de movilidad durante sus estudios. Podrán participar en el programa Apadrinando el Talento tanto los titulados universitarios como los que provengan de cursos de FP siempre que no hayan transcurrido más de 5 años de la finalización de sus estudios.

Los participantes en el programa Apadrinando el Talento tendrán la oportunidad de realizar una estancia colaborativa durante seis meses en alguna de las empresas participantes en el proyecto. Durante su participación en el programa Apadrinando el Talento, contarán con la ayuda de un mentor de la empresa de “acogida” que le orientará y guiará para que desarrolle su talento y ponga en práctica sus conocimientos. Por tanto, el programa Apadrinando el Talento funcionará a modo de prácticas en empresa para jóvenes con pocos recursos.

Iniciativas como el programa Apadrinando el Talento son fundamentales en nuestro país ante la elevada tasa de desempleo juvenil que presenta. Gracias al programa Apadrinando el Talento muchos jóvenes recibirán orientación laboral y promoción de la calidad en la formación en empresas de la talla de Telefónica, Acciona, Nestlé o Meliá entre otras.

Jose Sanjuán Iglesias
Diplomado en Ciencias Empresariales
Licenciado en Investigación y Técnicas de Mercado
Área de Investigación y Comercio Exterior Euroinnova

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PROGRAMA APADRINANDO EL TALENTO

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