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Curso Online Curso en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (Titulación Propia Universitaria + 4 Créditos ECTS)

Curso en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (Titulación Propia Universitaria + 4 Créditos ECTS) (Curso Online)

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Condiciones legales

Curso homologado universidad Antonio de NebrijaCurso Online Homologado Cualifica

Duración:110 horas

Modalidad: Cursos online

Precio: 420 € 260 €
Titulación Propia Universitaria en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social con 4 Créditos Universitarios ECTS
Resumen salidas profesionales Curso Online
El presente CURSO HOMOLOGADO EN DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL ofrece una formación especializada en la materia. Si trabaja en el ámbito de los recursos humanos y quiere especializarse en el derecho del trabajador y los aspectos relacionados con la seguridad social este es su momento, con el Curso Universitario en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social podrá adquirir los conocimientos necesarios para poder desempeñar esta labor con éxito. El entorno de los recursos humanos engloba diferentes cuestiones importantes a tratar, por lo que es importante que los profesionales de este entorno se especialicen en diversos aspectos fundamentales de este departamento. ES UN CURSO HOMOLOGADO BAREMABLE PARA OPOSICIONES.
Objetivos Curso Online Curso en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (Titulación Propia Universitaria + 4 Créditos ECTS)
- Conocer las fuentes del derecho laboral. - Adquirir conocimientos sobre los conflictos de trabajo. - Conocer el sistema de la seguridad social. - Conocer los aspectos esenciales sobre la jubilación.
Salidas profesionales Curso Online
Recursos humanos / Experto en gestión del derecho del trabajo.
Para que te prepara este Curso Online
Este CURSO ONLINE HOMOLOGADO EN DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL le prepara para tener una visión amplia y precisa del ámbito de los recursos humanos, llegando a especializarse en las cuestiones relacionadas con el derecho del trabajo o la seguridad social. El presente Curso Universitario está Acreditado por la UNIVERSIDAD ANTONIO DE NEBRIJA con 4 créditos Universitarios Europeos (ECTS), siendo baremable en bolsa de trabajo y concurso-oposición de la Administración Pública.
A quién va dirigido este Curso Online
El CURSO ONLINE HOMOLOGADO EN DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL está dirigido a cualquier persona interesada en el entorno de los recursos humanos, así como a profesionales del sector que quieran ampliar su formación y/o quieran conseguir una TITULACIÓN UNIVERSITARIA HOMOLOGADA.
Metodología del Curso Online
Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios. Además recibirá los materiales didácticos que incluye el curso para poder consultarlos en cualquier momento y conservarlos una vez finalizado el mismo.La metodología a seguir es ir avanzando a lo largo del itinerario de aprendizaje online, que cuenta con una serie de temas y ejercicios. Para su evaluación, el alumno/a deberá completar todos los ejercicios propuestos en el curso. La titulación será remitida al alumno/a por correo una vez se haya comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.
Material Didáctico entregado con este Curso Online
materiales Curso en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (Titulación Propia Universitaria + 4 Créditos ECTS)
UNIDAD DIDÁCTICA 1. FUENTES DEL DERECHO LABORAL
  1. Introducción
  2. Principios inspiradores del Derecho del Trabajo
  3. Normas Internacionales Laborales
  4. Normas Comunitarias Laborales
  5. La Constitución Española y el mundo laboral
  6. Leyes laborales
  7. Decretos legislativos laborales
  8. Decretos leyes laborales
  9. Los Reglamentos
  10. Costumbre laboral
  11. Condición más beneficiosa de origen contractual
  12. Fuentes profesionales
  13. Criterios organizativos
  14. Criterios ideológicos
  15. Criterios jurídicos
UNIDAD DIDÁCTICA 2. CONVENIOS COLECTIVOS
  1. El concepto de Convenio Colectivo
  2. Clasificación de los Convenios Colectivos
  3. Sujetos del Convenio Colectivo
  4. Otros aspectos
  5. Contenido
  6. Elaboración
  7. Obligatoriedad
  8. Acuerdos interprofesionales
  9. Comisión Consultiva Nacional de Convenios Colectivos
  10. Los Convenios Colectivos tras la reforma según la ley 3/2012 del 6 de Junio
UNIDAD DIDÁCTICA 3. REPRESENTACIÓN DE LOS TRABAJADORES
  1. Introducción
  2. Representación unitaria
  3. Representación sindical
  4. Las elecciones
UNIDAD DIDÁCTICA 4. CONFLICTOS DE TRABAJO
  1. La naturaleza del conflicto laboral
  2. Procedimiento administrativo de solución de conflictos colectivos
  3. Procedimientos extrajudiciales de solución de conflictos colectivos
  4. Procedimiento judicial de solución de conflictos colectivos
  5. Ordenación de los procedimientos de presión colectiva o conflictos colectivos
  6. Límites en el derecho a huelga
  7. Consecuencia de la huelga
UNIDAD DIDÁCTICA 5. CONTRATOS (I). LA RELACIÓN LABORAL
  1. El contrato de trabajo
  2. Concepto (Art. 1.1 y 8.1 ET)
  3. Capacidad
  4. Forma
  5. Periodo de prueba (Artículo 14 E.T.)
  6. Duración
  7. Sujetos del contrato de trabajo
  8. Las empresas de trabajo temporal (ETT)
  9. Tiempo de trabajo
  10. La jornada laboral
  11. Horas extraordinarias
  12. Horario de trabajo
  13. Horas recuperables y horas nocturnas
  14. Descanso semanal
  15. Días festivos
  16. Vacaciones
  17. Permisos retribuidos
UNIDAD DIDÁCTICA 6. CONTRATOS (II). MODALIDADES DE CONTRATACIÓN
  1. Tipologías y modalidades de contratos de trabajo
  2. Contratos indefinidos
  3. Contratos temporales
  4. Contratos para personas con discapacidad
  5. Transformación en indefinidos de los contratos en prácticas, de relevo y de sustitución por anticipación de la edad de jubilación
  6. Otros tipos de contratos
  7. Modificaciones sustanciales del contrato de trabajo
  8. Ineficacia, suspensión y extinción del contrato de trabajo
  9. Ineficacia del contrato de trabajo
  10. Suspensión del contrato de trabajo
  11. Extinción del contrato de trabajo
  12. Proceso judicial por despido
UNIDAD DIDÁCTICA 7. INTRODUCCIÓN AL SISTEMA DE LA SEGURIDAD SOCIAL
  1. Introducción
  2. Tipos de regímenes de la Seguridad Social
  3. Altas y bajas en el Régimen General de la Seguridad Social
UNIDAD DIDÁCTICA 8. LA ACCIÓN PROTECTORA DE LA SEGURIDAD SOCIAL
  1. Conceptos básicos
  2. Definición y carácterísticas de la incapacidad temporal
  3. Incapacidad temporal por riesgo durante el embarazo, maternidad, paternidad y lactancia
UNIDAD DIDÁCTICA 9. TIPOS Y CARÁCTERÍSTICAS DE LA INCAPACIDAD PERMANENTE
  1. Características y trámites
  2. Incapacidad permanente parcial para la profesión habitual
  3. Incapacidad permanente total para la profesión habitual
  4. Incapacidad permanente absoluta para todo trabajo
  5. Gran invalidez
  6. Prestación contributiva de invalidez
UNIDAD DIDÁCTICA 10. JUBILACIÓN
  1. Jubilación. Definición y características
  2. Régimen general y cuantía de la pensión contributiva de jubilación
  3. Supuestos especiales
  4. Incompatibilidades y efectos de la percepción de la pensión de jubilación
  5. Pensión de jubilación no contributiva
UNIDAD DIDÁCTICA 11. MUERTE Y SUPERVIVENCIA
  1. Definición de muerte y supervivencia
  2. Tipos de prestaciones por muerte y supervivencia
  3. Auxilio por defunción
  4. Pensión vitalicia de viudedad
  5. Pensión temporal de viudedad
  6. Pensión de orfandad
  7. Pensión vitalicia o subsidio temporal en favor de familiares
UNIDAD DIDÁCTICA 12. PROTECCIÓN POR DESEMPLEO
  1. Desempleo. Contextualización
  2. Tramitación, gestión y pago de la prestación
  3. Obligaciones de los sujetos pasivos
  4. Modalidad de pago único
  5. Renta activa de inserción (RAI)

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Más de 9 años de experiencia en la formación nos avalan y nos situan como una de las mejores escuelas de formación de España y en continua expansión en Latino América te lo ponemos facil a la hora de elegir tu curso gracias a las opiniones de los alumnos de Euroinnova que los usuarios dejan libremente en nuestros cursos y master mediante las cuales podrá servirte para decidirte o no sobre nuestros cursos. 

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En primer lugar tenemos el Experto en Derecho Laboral, Nóminas, Seguridad Social y Dirección Estratégica podrás aprender a:.Tras la realización del Experto en Derecho Laboral y Dirección Estratégica el alumnado será competente para la realización de todos los trámites relacionado son la Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS) y con el Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS), así como para llevar a cabo la dirección estratégica y planificación de la actividad de la empresa, conociendo el proceso y los principios fundamentales en la elaboración y desarrollo de un Plan de Empresa, insistiendo en cuestiones como la elaboración de un estudio de mercado, planificación en el área de gestión comercial, marketing y producción, así como en la gestión de las infraestructuras de las empresas, los RRHH y financieros de las mismas.
En segundo lugar tenemos el Experto en Derecho Laboral para Asesores de empresa, consultores y responsables de RRHH . Que esté el segundo no quiere decir que sea el menos importante sino que creemos que el primero te puede ayudar más a formarte en tu área de conocimiento.Los Recursos humanos han adquirido una gran importancia en las organizaciones empresariales, en las que prima cada vez más un trato especial por el talento y las habilidades personales. El mercado laboral demanda profesionales con conocimientos en gestión de RRHH que posean una visión global e integral de la empresa y su funcionamiento, de forma que sean capaces de mejorar su competitividad. Con este experto recibirá una formación especializada en asesoría laboral que permiten el correcto ejercicio profesional, conocer de forma exhaustiva el marco jurídico, las modalidades de contratación, las prestaciones de la seguridad social, la gestión de nóminas, evaluar si la estrategia de RRHH de una organización se adapta a sus objetivos, etc. Saber aplicar estos conocimientos a casos prácticos hará que nuestro alumnado adquiera una posición privilegiada en el mercado laboral.

También tenemos nuestro Postgrado en Gestión Laboral: Seguridad Social, Contratos de Trabajo y Cálculo de Nóminas + Titulación Propia Universitaria  y no menos importante que ya han cursado mas de 30 alumnos que nos  dan su feedback positivo  y hacen que cada día  pongamos más ilusión

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"Debido a los avances tecnológicos Curso Universitario en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social + 4 Créditos ECTS, el cual le facultará como especialista en esta materia."

Opiniones Curso Derecho Del Trabajo Seguridad Social

Nuestros alumnos opinan sobre el Curso Online Curso en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (Titulación Propia Universitaria + 4 Créditos ECTS)

Opinión de VERONICA MORENO sobre el Curso Online Curso en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (Titulación Propia Universitaria + 4 Créditos ECTS)
VERONICA MORENO

VERONICA MORENO,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso Online?

Desearía mejorar mi propaganda.

VERONICA MORENO,¿Qúe has aprendido en el Curso Online?

Mejoré de Curso Universitario en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social + 4 Créditos ECTS.

VERONICA MORENO,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso Online?

Nos ha fascinado un montón el curso.

VERONICA MORENO,¿Qúe has echado en falta del Curso Online?

Nada que mejorar

Opinión de ALEJANDRA ROIG sobre el Curso Online Curso en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (Titulación Propia Universitaria + 4 Créditos ECTS)
ALEJANDRA ROIG

ALEJANDRA ROIG,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso Online?

Desearía aprender bastante sobre Curso Universitario en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social + 4 Créditos ECTS.

ALEJANDRA ROIG,¿Qúe has aprendido en el Curso Online?

He aprendido de adquirir conocimientos sobre los conflictos de trabajo..

ALEJANDRA ROIG,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso Online?

Nos fascinaría mucho este temario.

ALEJANDRA ROIG,¿Qúe has echado en falta del Curso Online?

Todo perfecto

* Todas las opiniones sobre el Curso Online Curso en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (Titulación Propia Universitaria + 4 Créditos ECTS) aquí recopiladas han sido rellenados de forma voluntaria por nuestros alumnos a través de un formulario que se adjunta a todos ellos junto a los materiales o al finalizar su curso en nuestro campus Online en el que se les invita a dejarnos sus impresiones a cerca de la formación cursada.
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