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Euroinnova Business School

Curso online Experto en Técnicas Cualitativas en Recursos Humanos

Experto en Técnicas Cualitativas en Recursos Humanos (Curso online)

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Condiciones legales

Curso online Euroinnova FormaciónCurso Online Homologado Cualifica

Duración:150 horas

Modalidad: Cursos online

Precio: 250 € 150 €
Doble Titulación Expedida por EUROINNOVA BUSINESS SCHOOL y Avalada por la Escuela Superior de Cualificaciones Profesionales
Resumen salidas profesionales Curso online
Si se dedica al sector empresarial o quiere trabajar en el ámbito de los recursos humanos y quiere conocer los aspectos fundamentales sobre las técnicas cualitativas en este entorno este es su momento, con el Curso de Experto en Técnicas Cualitativas en Recursos Humanos podrá adquirir los conocimientos necesarios para desempeñar esta función con éxito. El contenido de este curso aborda las principales aportaciones de las diferentes técnicas cualitativas al entorno organizacional y empresarial, desde la entrevista al focus group.
Contenidos de este curso editados por
Editorial Sintesis
Titulo del Libro: Tecnicas cualitativas en Recursos Humanos
Autor: Vera, Maria. Lorente, Laura. Martinez, Isabel M.a
Objetivos Curso online Experto en Técnicas Cualitativas en Recursos Humanos
- Conocer las técnicas y metodologías de la entrevista. - Aplicar las técnicas de focus group. - Conocer la técnica de Phillips 6-6. - Aplicar las técnicas DAFO y Delphi.
Salidas profesionales Curso online
Recursos humanos / Psicología / Experto en técnicas cualitativas / Sector empresarial.
Para que te prepara este Curso online
Este Curso de Experto en Técnicas Cualitativas en Recursos Humanos le prepara para conocer el ámbito de la psicología relacionado con las técnicas cualitativas que se experimentan en el área de recursos humanos, adquiriendo dichas técnicas para desenvolverse de manera profesional en este ámbito.
A quién va dirigido este Curso online
El Curso de Experto en Técnicas Cualitativas en Recursos Humanos está dirigido a todos aquellos profesionales del área de recursos humanos que quieran seguir formándose, así como cualquier persona interesada en este entorno que quiera adquirir conocimientos sobre las técnicas cualitativas en recursos humanos.
Metodología del Curso online
Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios. La metodología a seguir es ir avanzando a lo largo del itinerario de aprendizaje online, que cuenta con una serie de temas y ejercicios. Para su evaluación, el alumno/a deberá completar todos los ejercicios propuestos en el curso. La titulación será remitida al alumno/a por correo una vez se haya comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.
UNIDAD DIDÁCTICA 1. TÉCNICA DE LA ENTREVISTA
  1. Aspectos generales
  2. - Justificación teórica

    - Características básicas

    - Principales de aplicación

  3. Protocolo de aplicación
  4. - Metodología y procedimientos

    - Materiales

    - Evaluación

    - Dificultades y recomendaciones

UNIDAD DIDÁCTICA 2. TÉCNICAS DE LA OBSERVACIÓN
  1. Aspectos generales
  2. - Justificación teórica

    - Características básicas

    - Principales aplicaciones

  3. Protocolo de aplicación
  4. - Metodología y procedimiento

    - Materiales

    - Evaluación

    - Dificultades y recomendaciones

UNIDAD DIDÁCTICA 3. TÉCNICA DEL FOCUS GROUP O GRUPO DE DISCUSIÓN

    - Aspectos generales

    - Características generales

    - Principales aplicaciones

  1. Protocolo de aplicación
  2. - Metodología y procedimientos

    - Materiales

    - Evaluación

    - Dificultades y recomendaciones

UNIDAD DIDÁCTICA 4. TÉCNICAS DE REUNIONES
  1. Aspectos generales
  2. - Justificación teórica

    - Características básicas

    - Principales aplicaciones

  3. Protocolo de aplicación
  4. - Metodología y procedimiento

    - Materiales

    - Evaluación

    - Dificultades y recomendaciones

UNIDAD DIDÁCTICA 5. TÉCNICAS PHILLIPS 6-6.

    - Aspectos teórica

    - Características básicas

    - Principales aplicaciones

  1. Protocolo de aplicación
  2. - Metodología y procedimiento

    - Materiales

    - Evaluación

    - Dificultades y recomendaciones

UNIDAD DIDÁCTICA 6. TÉCNICAS DAFO
  1. Aspectos generales
  2. - Justificación teórica

    - Características básicas

    - Principales aplicaciones

  3. Protocolo de aplicación
  4. - Metodología y procedimientos

    - Materiales

    - Evaluación

    - Dificultades y recomendaciones

UNIDAD DIDÁCTICA 7. TÉCNICA DEL GRUPO NOMINAL
  1. Aspectos generales
  2. - Justificación teórica

    - Características básicas

    - Principales aplicaciones

  3. Protocolo de aplicación
  4. - Metodología y procedimiento

    - Materiales

    - Evaluación

    - Dificultades y recomendaciones

UNIDAD DIDÁCTICA 8. TÉCNICA DELPHI
  1. Aspectos generales
  2. - Justificación teórica

    - Características básicas

    - Principales aplicaciones

  3. Protocolo de aplicación
  4. - Metodología y procedimiento

    - Materiales

    - Evaluación

    - Dificultades y recomendaciones

UNIDAD DIDÁCTICA 9. CASO PRÁCTICO.
    EDITORIAL ACADÉMICA Y TÉCNICA: Índice de libro Técnicas cualitativas en Recursos Humanos Vera, María. Lorente, Laura. Martínez, Isabel M.ª. Publicado por Editorial Síntesis

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    En 1º lugar tenemos el Análisis Químico Cualitativo y Cuantitativo podrás aprender a:.La presente formación se ajusta al itinerario formativo de la Unidad Formativa UF0109 Análisis químico cualitativo y cuantitativo, certificando el haber superado las distintas Unidades de Competencia en él incluidas, y va dirigido a la acreditación de las Competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral y de la formación no formal, vía por la que va a optar a la obtención del correspondiente Certificado de Profesionalidad, a través de las respectivas convocatorias que vayan publicando las distintas Comunidades Autónomas, así como el propio Ministerio de Trabajo (Real Decreto 1224/2009 de reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral).
    En 2º lugar tenemos el Master en Envejecimiento y Demencias . Que esté el segundo no quiere decir que sea el menos importante sino que creemos que el primero te puede ayudar más a formarte en tu área de conocimiento.El Master en Envejecimiento y Demencias prepara al alumno para conocer el procedimiento a seguir en la evaluación neuropsicoloógica mediante el estudio cualitativo y cuantitativo del perfil cognitivo, emocional y comportamental del paciente, y ahonda en la intervención no farmacológica de las principales demencias degenerativas.

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    Opiniones Experto Tecnicas Cualitativas Recursos Humanos

    Nuestros alumnos opinan sobre el Curso online Experto en Técnicas Cualitativas en Recursos Humanos

    22-06-2015
    Opinión de JOANA sobre el Curso online Experto en Técnicas Cualitativas en Recursos Humanos
    JOANA

    JOANA,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso online?

    Desearía ver mucho acerca de Experto en Técnicas Cualitativas en Recursos Humanos.

    JOANA,¿Qúe has aprendido en el Curso online?

    Mejoré sobre conocer las técnicas y metodologías de la entrevista..

    JOANA,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso online?

    Los datos han sido de excelente naturaleza.

    JOANA,¿Qúe has echado en falta del Curso online?

    Nada

    06-08-2015
    Opinión de EUKENI DIEZ sobre el Curso online Experto en Técnicas Cualitativas en Recursos Humanos
    EUKENI DIEZ

    EUKENI DIEZ,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso online?

    Podría buscar mucho sobre Experto en Técnicas Cualitativas en Recursos Humanos.

    EUKENI DIEZ,¿Qúe has aprendido en el Curso online?

    Mejoré acerca de conocer las técnicas y metodologías de la entrevista..

    EUKENI DIEZ,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso online?

    Me maravilla muchísimo este tema.

    EUKENI DIEZ,¿Qúe has echado en falta del Curso online?

    Nada que decir

    28-12-2015
    Opinión de GUADALUPE BERNAL sobre el Curso online Experto en Técnicas Cualitativas en Recursos Humanos
    GUADALUPE BERNAL

    GUADALUPE BERNAL,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso online?

    Desearía conocer bastante acerca de Experto en Técnicas Cualitativas en Recursos Humanos.

    GUADALUPE BERNAL,¿Qúe has aprendido en el Curso online?

    Mejoré acerca de aplicar las técnicas de focus group..

    GUADALUPE BERNAL,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso online?

    Le sirve muchísimo este temario.

    GUADALUPE BERNAL,¿Qúe has echado en falta del Curso online?

    Nada que decir

    10-08-2016
    Opinión de SHEILA SANZ sobre el Curso online Experto en Técnicas Cualitativas en Recursos Humanos
    SHEILA SANZ

    SHEILA SANZ,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso online?

    Me ha gustado poder acceder al material físico mediante un libro de consulta y la atención recibida por el personal de la plataforma.

    SHEILA SANZ,¿Qúe has echado en falta del Curso online?

    Nada.

    * Todas las opiniones sobre el Curso online Experto en Técnicas Cualitativas en Recursos Humanos aquí recopiladas han sido rellenados de forma voluntaria por nuestros alumnos a través de un formulario que se adjunta a todos ellos junto a los materiales o al finalizar su curso en nuestro campus Online en el que se les invita a dejarnos sus impresiones a cerca de la formación cursada.
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