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Euroinnova Business School

Curso online innovacion estrategica gestion personas

Innovacion Estrategica para la Gestion de Personas

(2)
Innovacion Estrategica para la Gestion de Personas
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Condiciones legales

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Curso online Curso  homologado

Duración:110 horas

Modalidad: Cursos online

Precio: 640 € 440 €
Titulación Expedida y Avalada por el Instituto para la Dinamización Económicas S.A.
Material Didáctico entregado con este Curso online
Manual Innovacion Estrategica para la Gestion de Personas Curso Online 100% Calidad

Temario

Características generales del Curso online

Información Complementaria

Opiniones de nuestros alumnos

7 razones para realizar este Cursos online

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UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA INNOVACIÓN EN LA ORGANIZACIÓN
  1. Adaptación de la organización a través del talento y la innovación
  2. Los ingredientes de la innovación
  3. Gestión de la innovación
  4. Requisitos para la innovación
  5. Caso de estudio voluntario: La innovación según Steve Jobs
  6. Caso Helvex: el cambio continuo
UNIDAD DIDÁCTICA 2. NUEVOS RETOS DEL DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
  1. Wellbeing: el bienestar en el trabajo
  2. El clima laboral y productividad 2.0
  3. El empowerment o empoderamiento
  4. De la ética empresarial a la responsabilidad social corporativa
  5. La consultoría de Recursos Humanos
  6. El responsable de Recursos Humanos como arquitecto de la estrategia
UNIDAD DIDÁCTICA 3. DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE RRHH
  1. Conceptualización
  2. Perspectivas en la dirección estratégica de los recursos humanos
  3. La relación entre la estrategia empresarial y la de recursos humanos
  4. Modelos de gestión estratégica de RRHH
  5. Proceso de DERRHH
  6. Barreras a la DERRHH
UNIDAD DIDÁCTICA 4. EL LIDERAZGO EN EL EQUIPO
  1. Liderazgo.
  2. Enfoques en la teoría del liderazgo.
  3. Estilos de liderazgo.
  4. El papel del líder.
UNIDAD DIDÁCTICA 5. TÉCNICAS PARA MEJORAR EL FUNCIONAMIENTO DE UN EQUIPO
  1. Programa de entrenamiento
  2. Técnicas de desarrollo en equipo
UNIDAD DIDÁCTICA 6. LA DINÁMICA DE GRUPOS
  1. Definición
  2. Aplicaciones a los distintos campos de la vida social
  3. Normas generales para el uso de las técnicas de grupo
  4. El papel del dinamizador
Resumen salidas profesionales Curso online
Este Curso de Innovación Estratégica para la Gestión de Personas le da a conocer la transformación que está sufriendo la gestión de personas en la actualidad así como las claves para el buen funcionamiento de la gestión de personas. Si quiere especializarse en el entorno empresarial y conocer los aspectos esenciales sobre la innovación en la estrategia para una mejor gestión del personal este es su momento, con el Curso de Innovación Estratégica para la Gestión de Personas adquirirá todo lo necesarios para desenvolverse profesionalmente en este ámbito.
Objetivos Curso online Innovacion Estrategica para la Gestion de Personas
- Conocer las nuevas organizaciones basadas en el conocimiento. - Diseño de estrategias de recursos humanos - Conocer la importancia de gestionar empresas basándose en un liderazgo sostenible - Dinamización de equipos de trabajo
Salidas profesionales Curso online
Entorno empresarial / Recursos humanos / Gestión de equipos / Liderazgo en el trabajo.
Para que te prepara este Curso online
Este Curso de Innovación Estratégica para la Gestión de Personas le prepara para conocer de forma amplia y precisa las técnicas de gestión de personal gracias a la innovación estratégica para optimizar su funcionamiento, llegando a poder desempeñar esta función con total independencia.
A quién va dirigido este Curso online
El Curso de Innovación Estratégica para la Gestión de Personas está dirigido a todos aquellos profesionales que desempeñen su labor profesional en el entorno empresarial y que deseen seguir formándose en la materia o especializarse en la función de innovación estratégica para la gestión de personas.
Metodología del Curso online
Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios. Además recibirá los materiales didácticos que incluye el curso para poder consultarlos en cualquier momento y conservarlos una vez finalizado el mismo.La metodología a seguir es ir avanzando a lo largo del itinerario de aprendizaje online, que cuenta con una serie de temas y ejercicios. Para su evaluación, el alumno/a deberá completar todos los ejercicios propuestos en el curso. La titulación será remitida al alumno/a por correo una vez se haya comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.

Curso online Innovacion Estrategica Gestion Personas

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Más de 10 años de experiencia en la formación nos avalan y nos situan como una de los mejores centros de formación de España y en continua expansión en Latino América te lo ponemos facil a la hora de elegir tu curso gracias a las opiniones que los usuarios dejan libremente en nuestros cursos y master mediante las cuales podrá servirte para decidirte o no sobre nuestros cursos. 

Para ayudarte a lograr tus metas te mostramos los cursos que también han elegido los alumnos que han realizado este Innovacion Estrategica para la Gestion de Personas  que como tu quieren aprender  a:- Conocer las nuevas organizaciones basadas en el conocimiento. - Diseño de estrategias de recursos humanos - Conocer la importancia de gestionar empresas basándose en un liderazgo sostenible - Dinamización de equipos de trabajo y que como tú quieren alcanzar sus objetivos

Estos son los cursos que hemos elegido para tí de acuerdo a varios factores y basados en tu experiencia de navegación en la web. Con los que podrás continuar profesionalizándote en el área de conocimiento de Management Y Recursos Humanos con nuestro Innovacion Estrategica Gestion Personas.

En primer lugar tenemos el Master Online Posgrado Gestion Innovacion Proyectos Homologado aprenderas a:.- Amplio conocimiento de los instrumentos y técnicas en el control de gestión. - Aprender a construir un Cuadro de Mando Integral. - Distinguir correctamente los diferentes centros de responsabilidad, definiendo los objetivos controlables y aprendiendo a decidir las asignaciones de recursos discrecionales. - Mostrar el papel de los presupuestos en la planificación de la empresa, describiendo la lógica del proceso del ciclo presupuestario. - Conocer la importancia y necesidad de diseñar adecuadamente la estructura organizativa y funcional de la empresa. - Conocer los elementos fundamentales y comunes de una estructura organizativa. - Desarrollar las competencias necesarias para abordar la dirección estratégica de PYME´s. - Conocer el papel de la innovación en la empresa. - Aplicar las diferentes herramientas en la gestión de la innovación. - Conocer la Innovación en la norma UNE 166.
En segundo lugar tenemos el Master Online Postgrado Ejecutivo Control Gestion Estrategia Innovacion . Que esté el segundo no quiere decir que sea el menos importante sino que creemos que el primero te puede ayudar más a formarte en tu área de conocimiento.En un contexto globalizado, en el que las organizaciones actuales tienen que desenvolverse en un entorno cambiante e interdependiente, el alto nivel de riesgo e incertidumbre, empuja a las empresas a afrontar nuevos proyectos, en los que la flexibilidad, la capacidad de innovación y la buena gestión y coordinación son los elementos determinantes para alcanzar el éxito. Con esta finalidad el Master Ejecutivo en Control de Gestión: Estrategia e Innovación (Doble Titulación + 35 Créditos PDUs) (Certificación PMP - PMI), tratándose de un Curso PMP - PMI, ofrece una herramienta clara y concisa para la Dirección y Gestión de Proyectos. Si trabaja en un sector relacionado con empresas u organizaciones y desea conocer las técnicas fundamentales sobre el control de gestión este es su momento, con el Master Ejecutivo en Control de Gestión: Estrategia e Innovación (Doble Titulación + 35 Créditos PDUs) (Certificación PMP - PMI) podrá adquirir los conocimientos necesarios para desempeñar esta labor de la mejor manera posible. En la actualidad empresarial hay que tener en cuenta diferentes aspectos, como los costes, gestión financiera, marketing, aprovisionamiento etc. Estos temas son vitales para el éxito empresarial, ya que nos pueden ayudar a la consecucíon de objetivos y a proponer estrategias interesantes. Con la realización de este Master Ejecutivo en Control de Gestión: Estrategia e Innovación (Doble Titulación + 35 Créditos PDUs) podrá tener un amplio conocimientos de los instrumentos y las técnicas del control de gestión, para tener soluciones y estrategias que ayuden al éxito empresarial. (Curso PMP - Curso PMI).

En 3º lugar tenemos nuestro Curso Investigacion Innovacion Didactica Aula Homologado  y no menos importante que ya en el que se han matriculado mas de 60 inscritos que nos  dan su feedback positivo  y hacen que cada día  formemos a mas personas como tú

 

No tengas dudas y déja tu formación en manos de Euroinnova Business School. Por que más de 100000 alumnos por año no pueden estar equivocados y darnos su confianza.

"Con la puesta en marcha de este CURSO ONLINE Innovación Estratégica para la Gestión de Personas, en el cual se resalta los puntos más importante y que mayor utilidad tienen."

Opiniones Innovacion Estrategica Gestion Personas

Nuestros alumnos opinan sobre el Curso online Innovacion Estrategica para la Gestion de Personas

Opinión de ALFONSO ALBA sobre el Curso online Innovacion Estrategica para la Gestion de Personas
ALFONSO ALBA

ALFONSO ALBA,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso online?

Podría crecer mi información.

ALFONSO ALBA,¿Qúe has aprendido en el Curso online?

He mejorado sobre Innovación Estratégica para la Gestión de Personas.

ALFONSO ALBA,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso online?

Nos gustaría un montón el temario.

ALFONSO ALBA,¿Qúe has echado en falta del Curso online?

Nada

ALFONSO L. C.
BADAJOZ

ALFONSO L. C. de BADAJOZ

Que he aprendido:

He mejorado sobre Innovación Estratégica para la Gestión de Personas.

* Todas las opiniones sobre el Curso online Innovacion Estrategica para la Gestion de Personas aquí recopiladas han sido rellenados de forma voluntaria por nuestros alumnos a través de un formulario que se adjunta a todos ellos junto a los materiales o al finalizar su curso en nuestro campus Online en el que se les invita a dejarnos sus impresiones a cerca de la formación cursada.

1º GARANTÍA

Mas de 20 años de experiencia con un record del 96% de satisfacción en atención al alumnado y miles de opiniones reales de nuestros alumnos satisfechos nos avalan. Matricúlate con el 100% de Garantía en este Cursos online, y si no estás satisfecho con el material en 7 días te devolvemos tu dinero.

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3º CALIDAD AENOR

Todos los procesos de enseñanza-aprendizaje siguen los mas rigurosos controles de calidad extremos, estando certificados por AENOR por la ISO 9001 y llevando a cabo auditorias externas anuales que Garantizan la máxima calidad AENOR.

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4º EQUIPO EUROINNOVA

Nos sentimos orgullosos de nuestro equipo formado por más de 50 Profesores especialistas y más de 100 colaboradores externos a tu entera disposición en este Innovacion Estrategica para la Gestion de Personas, todo ello junto a más de 20 años de experiencia y miles de alumnos formados nos permiten garantizar la Máxima Calidad en la Atención al Alumno

5º BOLSA DE EMPLEO

Disponesmos de bolsa de empleo propia con cientos de ofertas de trabajo relacionadas con este Innovacion Estrategica para la Gestion de Personas. Euroinnova es agencia de colocación Nº 9900000169 autorizada por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social.

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6º RESPETUOSOS CON EL ENTORNO

Euroinnova es una empresa comprometida con el medio ambiente, Socialmente responsable y un referente formativo en materia de igualdad de género con una amplia oferta formativa en igualdad, y que mantiene una estrecha colaboración con el Instituto de la Mujer (Escuela Virtual de Igualdad).

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DIRECCION ESTRATEGICA

El mundo empresarial es complejo y hay que saber adaptarse a él y a sus cambios constantes; sociales, tecnológicos, legales… Por eso las decisiones en este mundo son tan importantes para que una empresa evolucione en la dirección correcta.