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Euroinnova Business School

TECNICO DE EMPLEO

TECNICO DE EMPLEO: Curso de Tecnico de Empleo y Orientacion Laboral: Agente Profesional de Empleo (Doble Titulacion con 4 Creditos Universitarios ECTS homologado y baremable en oposiciones y bolsas de trabajo)

Homologado

(20)
TECNICO DE EMPLEO

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Precio: 420 € 260 €
Doble Titulación: - Titulación de Técnico de Empleo expedida por Euroinnova Business School y Avalada por la Escuela Superior de Cualificaciones Profesionales - Titulación Universitaria en Orientación Laboral por la UNIVERSIDAD ANTONIO DE NEBRIJA con 4 Créditos Universitarios ECTS. Curso puntuable como méritos para oposiciones de acceso a la función pública docente en todas las CC. AA., según R.D. 276/2007 de 23 de febrero (BOE 2/3/2007). Éste se lleva a cabo dentro del plan de formación permanente del profesorado de la Universidad Antonio de Nebrija
Material Didáctico entregado con este Curso Online
Manual Tecnico de Empleo y Orientacion Laboral: Agente Profesional de Empleo (Doble Titulacion con 4 Creditos ECTS) Curso Online 100% Calidad

Temario

Características generales del Curso Online

Información Complementaria

Opiniones de nuestros alumnos

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PARTE 1. TÉCNICO DE EMPLEO

MÓDULO 1. FUNDAMENTOS DE LA ORIENTACIÓN LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 1. NATURALEZA DE LA ORIENTACIÓN LABORAL. SISTEMAS DE INTERMEDIACIÓN LABORAL
  1. La Orientación Laboral como herramienta
  2. - Principios fundamentales

  3. La orientación profesional para la igualdad de oportunidades
  4. La intermediación
  5. Los Agentes de Intermediación
  6. - Los Servicios Públicos de Empleo

    - Centros colaboradores de Orientación Profesional para el Empleo (OPEA)

    - Entidades colaboradoras: corporaciones locales

    - Entidades colaboradoras: instituciones y organismos

    - Agencias de Empleo

    - Servicios que reglamentariamente se determinan para los trabajadores en el exterior

UNIDAD DIDÁCTICA 2. LOS SISTEMAS DE PROSPECCIÓN DEL MERCADO DE TRABAJO
  1. Evolución y características del Mercado de Trabajo
  2. Funciones y metodologías de prospección
  3. - La oferta Pública de Empleo

    - La Oferta Privada de Empleo

    - El Autoempleo

  4. El Observatorio Ocupacional
  5. Nuevos yacimientos de empleo
  6. - Servicios de la vida diaria

    - Servicios de mejora del marco de la vida

    - Servicios culturales y de ocio

    - Servicios del medio ambiente

    - Otros nuevos yacimientos de empleo

    - Obstáculos de los yacimientos de empleo

MÓDULO 2. FIGURA DEL TÉCNICO DE ORIENTACIÓN LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 3. COMPETENCIAS PROFESIONALES
  1. La Conceptualización del Término ?Competencia?
  2. La adquisición y desarrollo de las competencias profesionales
  3. Cualificaciones profesionales
  4. - Conceptos Previos

    - Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales

UNIDAD DIDÁCTICA 4. TÉCNICAS DE ASESORAMIENTO Y CONSULTORÍA
  1. Definición de relación de ayuda
  2. Situación de crisis y expectativas de la persona ayudada
  3. Diferentes estilos de relación de ayuda
  4. Concepto de empatía
  5. - Fases de la empatía

    - Dificultades de la empatía

    - Escuchar

  6. La respuesta
  7. La reformulación
  8. - La aceptación incondicional

    - La destreza de personalizar

    - La confrontación

  9. La relación de ayuda como proceso
  10. - Fases en el proceso de la relación de ayuda

  11. La destreza de iniciar

MÓDULO 3. USUARIOS DE LA ORIENTACIÓN LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 5. LOS JÓVENES
  1. Los jóvenes y el mercado de trabajo. Situación general
  2. La inserción laboral de los jóvenes
  3. - Circunstancias, orígenes y consecuencias de los problemas de inserción laboral de los jóvenes

    - Tensiones en la inserción laboral de los jóvenes

    - Inserción de jóvenes con escasa formación

    - Inserción de jóvenes universitarios

  4. La formación para el trabajo
UNIDAD DIDÁCTICA 6. MUJERES
  1. La segregación ocupacional
  2. - Consecuencias de la segregación ocupacional

    - La segregación ocupacional en España

  3. La discriminación vertical
  4. La discriminación salarial
  5. La nueva dimensión sexual
  6. Acoso sexual
  7. - Consecuencias del acoso sexual

    - Combatir el acoso sexual

  8. Toma de decisiones
UNIDAD DIDÁCTICA 7. INMIGRANTES
  1. El proceso de orientación laboral: peculiaridades del colectivo inmigrante
  2. - Acogida del inmigrante. Entrevista inicial

    - Entrevista en profundidad

    - Plan personal de orientación

  3. Diferenciación según la situación del inmigrante: regular o irregular
  4. - El inmigrante sin permiso de trabajo

  5. Acceso al mercado laboral
  6. - Tipos de mercados laborales a los que acceden

    - Barreras a la empleabilidad de los inmigrantes.

    - Inscripción de los inmigrantes a los servicios públicos de empleo y a las prestaciones por desempleo

UNIDAD DIDÁCTICA 8. LA INVESTIGACIÓN SOCIAL
  1. La investigación social
  2. Requisitos de la investigación social
  3. Funciones de la investigación social
  4. El Proceso
  5. - Construcción del problema de investigación

    - Diseño metodológico

    - Trabajo de campo

    - Organización, análisis e interpretación de la información

    - Comunicación de los hallazgos

MÓDULO 4. ORIENTACIONES PARA LA EMPLEABILIDAD

UNIDAD DIDÁCTICA 9. EMPLEO PÚBLICO
  1. El empleo público
  2. - Ventajas e inconvenientes del Empleo Público

  3. Acceso al Empleo Público
  4. - Administración Española

    - Personal de las Instituciones Comunitarias

  5. Clases de puestos en la función pública española
  6. Sistemas de selección
  7. Proceso de selección
  8. Dónde trabajar
  9. Dónde encontrar información
UNIDAD DIDÁCTICA 10. EMPLEO PRIVADO
  1. Introducción
  2. - Ventajas e inconvenientes del Empleo Privado

  3. Evolución histórica
  4. Acceso al Empleo Privado. Dónde encontrar información
  5. - Servicios Públicos de Empleo

    - Medios de comunicación

    - Bolsas de trabajo

    - Consultoras o empresas de selección

    - Las empresas de trabajo temporal

  6. Requisitos de acceso a un Empleo Privado
UNIDAD DIDÁCTICA 11. AUTOEMPLEO Y EMPRESA
  1. Concepto de autoempleo
  2. El emprendedor y la empresa
  3. - El perfil del emprendedor

  4. Tipos de empresas
  5. - Empresario individual

    - Comunidad de bienes

    - Sociedad civil

    - Sociedad de responsabilidad limitada

    - Sociedad anónima

    - Sociedad Laboral (S.A.L. y S.L.L.)

    - Cooperativas

    - Sociedad limitada nueva empresa

  6. El plan de empresa
UNIDAD DIDÁCTICA 12 . LA IDEA EMPRESARIAL
  1. Introducción
  2. Generación de ideas de negocio
  3. - Fuentes y orígenes de ideas de negocios

    - Análisis DAFO

    - Herramientas para generar ideas

  4. Evaluación de la idea
  5. - La Prueba del Tres

  6. Factores de fracaso y factores de éxito
UNIDAD DIDÁCTICA 13. LA AGENCIA DE EMPLEO Y DESARROLLO LOCAL
  1. Su origen
  2. Objetivos de las AEDL
  3. Tipología de las AEDL
  4. Funciones de las AEDL
  5. - Estructura organizativa de la agencia

    - Organigrama por funciones

    - Requisitos y formas de intervención

    - Problemas y limitaciones

    - El papel de las universidades

  6. La empresa como agente de desarrollo
UNIDAD DIDÁCTICA 14. LA EMPRESA DE INSERCIÓN LABORAL
  1. Qué son las Empresas de Inserción
  2. - Características de las Empresas de Inserción

  3. Tipos de Empresas de Inserción
  4. Los problemas de la Empresa de Inserción
  5. Origen, evolución y consolidación de las empresas de inserción
  6. Situación normativa de las empresas de inserción
  7. Necesidades y demandas de la empresa de inserción
  8. - El apoyo a la gestión empresarial y a la estructuración de mercados

    - Las ayudas a la contratación

    - La creación de redes

    - La responsabilidad social de las empresas

    - Las ayudas para la labor de intervención social

    - El apoyo para la profesionalización

PARTE 2. ORIENTACIÓN LABORAL

UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA ORIENTACIÓN LABORAL
  1. Primer acercamiento al concepto de orientación laboral
  2. Evolución histórica del concepto de orientación
  3. La Orientación Vocacional, Orientación Profesional y Orientación Laboral
  4. Características de la orientación laboral
  5. La Orientación Laboral como proceso individualizado
  6. Orientación laboral y empleabilidad
  7. Marco de actuación: La orientación laboral
  8. Características del perfil profesional
  9. Ámbito propio de actuación
  10. Niveles de intervención
  11. Funciones
  12. Los itinerarios de inserción laboral
UNIDAD DIDÁCTICA 2. USUARIOS DE LA ORIENTACIÓN LABORAL
  1. Los jóvenes y el mercado de trabajo
  2. Personas paradas de larga duración y mayores de cuarenta años
  3. La mujer y el empleo
  4. Inmigrantes y empleo
  5. Discapacidad y empleo
UNIDAD DIDÁCTICA 3. MARCO DE REFERENCIA DE LA ORIENTACIÓN: LOS SERVICIOS DE EMPLEO PÚBLICO EN ESPAÑA
  1. Los Servicios Públicos de Empleo: estructura y competencias
  2. Marco normativo del Empleo
  3. Las Políticas Activas de Empleo
UNIDAD DIDÁCTICA 4. LA POLÍTICA SOCIAL Y DE EMPLEO EN LA UNIÓN EUROPEA
  1. Instituciones y organismos comunitarios para el Empleo
  2. El Marco de Referencia de la Unión Europea: empleo y diálogo interprofesional
  3. La estrategia europea para el empleo (EEE)
  4. La movilidad de los trabajadores
  5. Fondos para las financiaciones de las políticas de empleo: los fondos estructurales
  6. Políticas activas y pasivas de empleo: España en la UE.
UNIDAD DIDÁCTICA 5. EL MERCADO DE TRABAJO
  1. Introducción
  2. El Mercado de Trabajo actual
  3. Yacimientos de empleo
  4. Demanda y gestión de la demanda
  5. Perfiles profesionales del mundo laboral
UNIDAD DIDÁCTICA 6. LOS SISTEMAS DE INTERMEDIACIÓN DEL MERCADO DE TRABAJO
  1. Definición
  2. Demanda y gestión de la demanda
  3. Oferta y gestión de la oferta
  4. La red EURES
UNIDAD DIDÁCTICA 7. LAS TÉCNICAS DE BÚSQUEDA DE EMPLEO (I)
  1. Cómo analizar las ofertas de trabajo
  2. Cómo ofrecerse a una empresa
  3. Cómo hacer una carta de presentación
  4. El Curriculum Vitae
  5. Las Pruebas Psicotécnicas
  6. Dinámicas de grupo
UNIDAD DIDÁCTICA 8. LAS TÉCNICAS DE BÚSQUEDA DE EMPLEO (II)
  1. Pruebas de trabajo o pruebas profesionales
  2. Entrevista de selección
  3. Reconocimiento médico
UNIDAD DIDÁCTICA 9. TÉCNICAS DE MEJORA PERSONAL
  1. Necesidad de autoconocimiento
  2. Barreras del autoconocimiento
  3. Ficha de recogida de datos personales y profesionales
  4. Test de personalidad
  5. Perfiles de personalidad
  6. Dinámicas de grupo
  7. Técnicas de análisis de situaciones (estudio de casos, juego de roles, sociograma)
  8. Sesiones de puesta en común (brainstorming, phillips 6/6, puesta en común de estrategias iniciadas)
  9. Implicación en proyectos teóricos
  10. Aprendizaje de técnicas de búsqueda de empleo (entrevistas simuladas, realización de un curriculum)
UNIDAD DIDÁCTICA 10. CONTRATOS (I). LA RELACIÓN LABORAL
  1. El contrato de trabajo
  2. Las empresas de trabajo temporal (ETT)
  3. Tiempo de trabajo
UNIDAD DIDÁCTICA 11. CONTRATOS (II). MODALIDADES DE CONTRATACIÓN
  1. Tipologías y modalidades de contratos de trabajo
  2. Contratos indefinidos
  3. Contratos temporales
  4. Contratos para personas con discapacidad
  5. Transformación en indefinidos de los contratos en prácticas, de relevo y de sustitución por anticipación de la edad de jubilación
  6. Otros tipos de contratos
  7. Modificaciones sustanciales del contrato de trabajo
  8. Ineficacia, suspensión y extinción del contrato de trabajo
Resumen salidas profesionales TECNICO DE EMPLEO
Las crecientes exigencias del mercado laboral, la importancia del desempeño profesional en nuestra vida y la dificultad real a la hora de acceder y mantener un puesto de trabajo hacen que la orientación laboral cobre una especial relevancia en nuestros días. El abismo que muchos jóvenes encuentran entre la formación y la práctica laboral puede ser salvado mediante el asesoramiento y la guía por parte de expertos en el tema. En este sentido, el/la docente puede realizar una gran labor, indagando en los intereses, aspiraciones y expectativas de su alumnado y orientándoles hacia el camino que mejor se adapte a sus capacidades, potencialidades y deseos.
Objetivos TECNICO DE EMPLEO
- Aportar al alumno los conocimientos y habilidades necesarias para realizar funciones de mediador en el mercado laboral. - Aportar todos aquellos conocimientos relativos al perfil profesional del técnico en orientación laboral, desde un acercamiento a la legislación de referencia y situando su figura en el corazón del mercado laboral, describir las grandes líneas que determinan su identidad y esbozar los principios y ámbitos de su intervención orientadora. - Facilitar las herramientas para la aplicación de los métodos de análisis del entorno laboral y la evaluación de las potencialidades, aspiraciones y necesidades personales del usuario. - Exponer las pautas para el diseño de itinerarios formativos y laborales adaptados a las características específicas del usuario y acordes a las oportunidades que ofrezca el contexto.
Salidas profesionales TECNICO DE EMPLEO
ETT´s Administración, Agencias de Colocación, Psicólogos, Pedagogos o psicopedagogos que desarrollen su labora profesional en el Departamento de Orientación en centros públicos o privados.
Para que te prepara este TECNICO DE EMPLEO
A través de este curso el alumno podrá conocer el mercado laboral así como los elementos que en él interaccionan. El alumno desarrollará la capacidad de orientar laboralmente al usuario, para la consecución de su objetivo profesional y conocerá las diferentes técnicas de búsqueda de empleo.
A quién va dirigido este TECNICO DE EMPLEO
Profesionales de este sector como pueden ser técnico de orientación, trabajadores de ETT,s, agencias de colocación, etc. Estudiantes o trabajadores que quieran proyectar su trayectoria laboral hacia este sector.
Metodología del TECNICO DE EMPLEO
Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios. Además recibirá los materiales didácticos que incluye el curso para poder consultarlos en cualquier momento y conservarlos una vez finalizado el mismo.La metodología a seguir es ir avanzando a lo largo del itinerario de aprendizaje online, que cuenta con una serie de temas y ejercicios. Para su evaluación, el alumno/a deberá completar todos los ejercicios propuestos en el curso. La titulación será remitida al alumno/a por correo una vez se haya comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.
Lograrlo nunca había sido tan fácil: gracias a este CURSO ONLINE/DISTANCIA online Técnico de Empleo y Orientación Laboral: Agente Profesional de Empleo (Doble Titulación + 4 Créditos ECTS), poniendo en práctica una metodología de aprendizaje eficaz."

Lleva a cabo una preparación constante en: laboral, podrás aplicar los conocimientos relativos a agencia, colocación, agente, autoempleo y contrato. A través de este CURSO ONLINE/DISTANCIA el alumno podrá conocer el mercado laboral así como los elementos que en él interaccionan.
Euroinnova provee a sus participantes un amplio y completo conocimiento del área de cursos para profesores, se adentrará en el mundo de Técnico de Empleo y Orientación Laboral: Agente Profesional de Empleo (Doble Titulación + 4 Créditos ECTS). Técnico Empleo Orientación Laboral Agente Profesional de Empleo está dirigido a profesionales de este sector como pueden ser técnico de orientación, trabajadores de ett,s, agencias de colocación, etc. ETT´s Administración, Agencias de Colocación, Psicólogos, Pedagogos o psicopedagogos que desarrollen su labora profesional en el Departamento de Orientación en centros públicos o privados.
le enseñará las claves como laboral. Técnico Empleo Orientación Laboral Agente Profesional de Empleo tiene como objetivos: - aportar al alumno los conocimientos y habilidades necesarias para realizar funciones de mediador en el mercado laboral.
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Opiniones Tecnico De Empleo

Nuestros alumnos opinan sobre el Curso Online Tecnico de Empleo y Orientacion Laboral: Agente Profesional de Empleo (Doble Titulacion con 4 Creditos ECTS)

Opinión de Julia Moreno Sanchez sobre el Curso Online Tecnico de Empleo y Orientacion Laboral: Agente Profesional de Empleo (Doble Titulacion con 4 Creditos ECTS)
Julia Moreno Sanchez

Comentarios

Me parece muy bueno

Opinión de ENCARNACIÓN DURAN sobre el Curso Online Tecnico de Empleo y Orientacion Laboral: Agente Profesional de Empleo (Doble Titulacion con 4 Creditos ECTS)
ENCARNACIÓN DURAN

ENCARNACIÓN DURAN,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso Online?

Lo que más me ha gustado es la claridad de los argumentos

ENCARNACIÓN DURAN,¿Qúe has echado en falta del Curso Online?

Opinión de ELENA CABALLERO sobre el Curso Online Tecnico de Empleo y Orientacion Laboral: Agente Profesional de Empleo (Doble Titulacion con 4 Creditos ECTS)
ELENA CABALLERO

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Las herramientas de trabajo.

ELENA CABALLERO,¿Qúe has echado en falta del Curso Online?

Más fichas de trabajo para trabajar con el usuario.

Opinión de IRENE REPISO sobre el Curso Online Tecnico de Empleo y Orientacion Laboral: Agente Profesional de Empleo (Doble Titulacion con 4 Creditos ECTS)
IRENE REPISO

IRENE REPISO,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso Online?

Las técnicas de búsqueda de empleo

IRENE REPISO,¿Qúe has echado en falta del Curso Online?

Nada

Opinión de Pablo sobre el Curso Online Tecnico de Empleo y Orientacion Laboral: Agente Profesional de Empleo (Doble Titulacion con 4 Creditos ECTS)
Pablo

Comentarios

Lo dicho en la entrada anterior.

Genial
Por Centrojarama atisae el 06-04-2018

Acabo de finalizar el curso de Programación didáctica de acciones formativas para el empleo, y de momento todo correcto.

Genial
Por Pilar Lopez Perez el 14-05-2018

Me ha gustado mucho el curso de Formación Técnica en Orientador para el empleo ha sido todo un acierto realizarlo, gracias por darme la oportunidad.

Loja
Genial
Por Mari Carmen Martin Martin el 04-05-2018

Estoy muy contento con mi curso de tecnico de trasporte sanitario,yo trabajo de tecnico y se aprende bastante lo recomiendo

Bueno
Por Manu Ramos el 19-12-2018

He realizado con vosotros el Curso de Docencia de Formación Profesional para el Empleo, de una manera sencilla y práctica. Un curso bien desarrollado y de fácil compresión que te aporta los conocimientos necesarios para el desarrollo profesional.

Alcalá de Henares, Madrid
Genial
Por Pilar Pi el 12-05-2018

Estoy muy satisfecha con el curso de doble titulación de Formador de Formadores +Formador ocupacional,realizado en Euroinnova , me ha parecido muy completo y que era imprescindible para mí,para poder optar a varias candidaturas de empleo.

Bueno
Por Carlos Soler el 22-05-2018

He terminado a mi ritmo el curso Docencia de la Formacion Profesional para el Empleo + Formacion de Formadores, con los que ahora SI puedo acreditar una formacion que en anteriores procesos me hizo falta. Saludos

Bueno
Por Iria San Juan Perez el 06-11-2018

He realizado el curso de docencia de la Formación Profesional para el Empleo, muy completo e interesante, cuando se me ha planteado alguna duda mi tutor ha estado muy rápido y eficaz en la respuesta

Cambados
Bueno
Por Mari Luz Romero el 03-09-2018

El curso de Docencia para la formación en el empleo ha sido en general bastante satisfactorio, con mucha información, aunque algunos contenidos están duplicados. Es fácil de seguir online y acorde a mis necesidades. En general recomendable.

Bueno
Por Sara Bertomeu el 17-07-2018

Buenas tardes, he realizado un curso de implantación y tutorización de acciones formativas para el empleo. El temario estaba muy bien estructurado, pero he echado en falta menos teoría y más explicar cómo se realizan los cursos. Ha sido un poco decepcionante. Espero que mejoren.

Madrid
Genial
Por Elias Losana el 14-04-2018
MATRÍCULA VERIFICADA

Estudiar en Euroinnova Formación es excelente para avanzar en mi carrera profesional de Fisioterapeuta, además puedo obtener la titulación de Trabajador Social, y emprender un negocio para el beneficio de la comunidad. Este portal además tiene la formación para el empleo de Fisioterapia en Balnearios dónde trabajo en Francia.

Bagnères-de-Bigorre
Genial
Por Andrea Maria Padron Espinosa el 13-10-2018

He realizado el curso de Monitor de Comedores Escolares, ha resultado ser un curso muy útil y práctico para complementar mi formación, y me ha permitido también abrir otro abanico de posibilidades de empleo. Lo recomiendo para quien este interesado ya que cuenta con un material muy interesante y completo.

Bueno
Por Elena GUTIERREZ PEREZ el 09-04-2018

He realizado el curso a distancia de Docencia de la formación profesional para el empleo + Formador de Formadores y estoy muy contenta con los resultados y metodología empleada. Si te dedicas a la docencia y necesitas obtener esta titulación para trabajar con entidades públicas, te recomiendo que lo hagas!!!

Bueno
Por Ana Bernal Salabert el 25-02-2019

He terminado uno de los módulos que componen Docencia de la Formación para el Empleo. El contenido del curso me ha gustado mucho, creo que es completo y fácil de seguir. La única pega que le pondría es a la plataforma, que me parece un poco confusa , pero por lo demás muy bien.

Toledo
Genial
Por Azucena Subires H el 21-03-2018

Hace unas semanas finalicé el curso de Técnico en Orientación laboral para jóvenes y otros grupos con dificultades para encontrar empleo de 170 horas. Estoy muy satisfecha, muy buen servicio, te solucionan en red y al momento cualquier duda que puedas tener, tanto sobre el contenido del curso como el funcionamiento del aula virtual.

Bueno
Por Mònica Edo Calvo el 02-09-2018

He realizado el curso de Técnico en Orientación Laboral para Jóvenes y Otros Grupos con Dificultades para Encontrar Empleo, en general ha estado bien, el temario es muy completo. Es un curso que recomiendo para los que se inician en este campo, para los que tienen experiencia se queda un poco corto. Me ha faltado casos prácticos. La atención del centro ha estado correcta.

Vilafranca del Penedès
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Pese al elevado desempleo, todavía podemos encontrar ocupaciones de difícil cobertura en el catálogo publicado trimestralmente por el Servicio Público de Empleo. Aunque parezca difícil ante la escasez de ofertas de empleo existen determinadas ocupaciones de difícil cobertura en las que continuamente existen bacantes.

FORO DE EMPLEO 3U

La ciudad universitaria de Madrid acogió el foro de empleo 3U en su sexta edición entre los días 18 y 19 de octubre.

BUSCAR TRABAJO EN INTERNET

Buscar trabajo en internet se está convirtiendo cada vez más en una práctica habitual, especialmente entre los jóvenes, para acceder a ofertas de empleo de distintos sectores. Sin embargo, todavía existen algunos colectivos con cierta reticencia a buscar trabajo en internet por diversos motivos.