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Euroinnova Business School

Cursos igualdad de genero homologados

CURSOS IGUALDAD DE GENERO HOMOLOGADOS: Tecnico de Formacion en Igualdad de Genero

Homologado

(Curso IGUALDAD DE GENERO Homologado con Titulacion Universitaria + 4 Creditos ECTS -Baremable en oposiciones de la Administracion Publica-)

(19)
Tecnico de Formacion en Igualdad de Genero (Titulacion Universitaria con 4 Creditos ECTS)

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Curso homologado universidad Antonio de NebrijaCurso Online Curso  homologado FPDP - Universidad Antonio de Nebrija

Duración:110 horas

Modalidad: Cursos online

Precio: 300 € 150 €
Titulación Universitaria de Formación en Igualdad de Género con 4 Créditos Universitarios ECTS. Curso puntuable como méritos para oposiciones de acceso a la función pública docente en todas las CC. AA., según R.D. 276/2007 de 23 de febrero (BOE 2/3/2007). Éste se lleva a cabo dentro del plan de formación permanente del profesorado de la Universidad Antonio de Nebrija
Material Didáctico entregado con este Curso Online
Manual Tecnico de Formacion en Igualdad de Genero (Titulacion Universitaria con 4 Creditos ECTS) Curso Online 100% Calidad

Temario

Características generales del Curso Online

Información Complementaria

Opiniones de nuestros alumnos

7 razones para realizar este Cursos online

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UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA FIGURA DEL TÉCNICO DE FORMACIÓN EN IGUALDAD DE OPORTUNIDADES PARA LAS MUJERES
  1. Definición
  2. Objetivo general
  3. Formación
  4. Ámbitos de actuación
  5. Población con la que trabaja el/la técnico/a de formación en igualdad de oportunidades para la mujer
  6. Características de la educación de personas adultas
UNIDAD DIDÁCTICA 2. SOCIALIZACIÓN Y GÉNERO
  1. La igualdad como horizonte
  2. La teoría sexo-género
  3. Sexismo y cultura
  4. El proceso de socialización
  5. Los estereotipos sexuales en nuestra cultura
  6. La aportación de la perspectiva de género
UNIDAD DIDÁCTICA 3. ÁMBITOS DE ACTUACIÓN
  1. Mujer y lenguaje
  2. Mujer y medios de comunicación
  3. mujer y nivel educativo
  4. Mujer y salud
  5. Mujer y pobreza
  6. Mujer y violencia de género
  7. Mujer y religión
  8. Ocio y necesidades personales
  9. Mujer y ámbito laboral
  10. Mujer y toma de decisiones
UNIDAD DIDÁCTICA 4. MAINSTREAMING
  1. Origen del Mainstreaming
  2. ¿Qué es el Mainstreaming?
  3. Elementos claves y principios del Mainstreaming
  4. Políticas específicas de Igualdad de Oportunidades y Mainstreaming
  5. Aplicación del Mainstreaming
UNIDAD DIDÁCTICA 5. TÉCNICAS DE INVESTIGACIÓN SOCIAL
  1. Fases de un proceso de investigación
UNIDAD DIDÁCTICA 6. LA PLANIFICACIÓN DE LA INVESTIGACIÓN SOCIAL. DESARROLLO Y EVALUACIÓN
  1. Planificación
  2. La acción positiva
  3. El plan de igualdad en la empresa
UNIDAD DIDÁCTICA 7. INSTRUMENTOS DE GESTIÓN
  1. Nivel táctico de planificación: el programa
  2. Nivel operativo de planificación: el proyecto
  3. Inclusión de la perspectiva de género en la planificación de cualquier proyecto de intervención social
UNIDAD DIDÁCTICA 8. TÉCNICAS DE ASESORAMIENTO Y CONSULTORÍA
  1. Definición de relación de ayuda
  2. Situación de crisis y expectativas de la persona ayudada
  3. Diferentes estilos de relación de ayuda
  4. Concepto de empatía
  5. La respuesta
  6. La reformulación
  7. La relación de ayuda como proceso
  8. La destreza de iniciar
UNIDAD DIDÁCTICA 9. PRÁCTICAS DE INTERVENCIÓN EN CONTEXTOS ESPECÍFICOS (I)
  1. Violencia contra las mujeres
  2. Agresiones sexuales
  3. Prevención de la violencia
UNIDAD DIDÁCTICA 10. PRÁCTICAS DE INTERVENCIÓN EN CONTEXTOS ESPECÍFICOS (II)
  1. Orientación laboral
  2. Mujer y asociacionismo
  3. Orientación laboral para el autoempleo: el plan de empresa
Resumen salidas profesionales Curso Online
Hombres y mujeres no somos iguales; de hecho, todas las personas, independientemente de nuestro sexo, somos distintas y singulares. Lo cierto es que todos y todas tenemos los mismos derechos y hemos de disfrutar las mismas oportunidades en los distintos aspectos de la vida: educación, trabajo, ocio, etc. Este CURSO HOMOLOGADO ofrece una formación especializada. La igualdad entre hombres y mujeres es un principio universal y así queda reflejado en los textos legales, pero la igualdad real y tangible aún debe ser trabajada e instaurada en muchos ámbitos de la vida social y personal. Este cambio de ideas y de modos de actuar exige una actuación desde el ámbito de la educación que no debe pasar desaperciba entre los y las docentes. ES UN CURSO HOMOLOGADO BAREMABLE PARA OPOSICIONES.
Objetivos Curso Online Tecnico de Formacion en Igualdad de Genero (Titulacion Universitaria con 4 Creditos ECTS)
- Dotar al alumnado de los conocimientos, competencias y aptitudes necesarias para el diseño y desarrollo de programas de formación en Igualdad de Género. - Contextualizar la Igualdad en el marco normativo nacional, destacando las medidas sociales adoptadas en lo relativo a la igualdad de género y oportunidades en todos los ámbitos sociales en general y las directrices concretas en la gestión y organización de grupos humanos en particular.
Salidas profesionales Curso Online
Colegios de Educación Infantil, Primaria y Secundaria. Psicólogos, Pedagogos o psicopedagogos que desarrollen su labora profesional en el Departamento de Orientación en centros públicos o privados.
Para que te prepara este Curso Online
El CURSO ONLINE HOMOLOGADO capacita al alumnado para la impartición de los módulos transversales en Igualdad de Género y de Oportunidades en todos los ámbitos de la Educación. Asimismo, cualifica para la planificación de todo tipo de planes formativos y de Recursos Humanos, atendiente a aspectos de igualdad de género. Al ser un CURSO UNIVERSITARIO está HOMOLOGADO para OPOSICIONES.
A quién va dirigido este Curso Online
El presente CURSO ONLINE HOMOLOGADO está dirigido a todos aquellos Maestros de Educación Infantil, Educación Primaria, Profesores de Enseñanza Secundaria, Psicólogos, Pedagogos, Psicopedagogos, etc. y, en general, cualquier Titulado Universitario interesado en desempeñar su labor profesional en el ámbito docente. Profesionales de la Educación interesados en una Formación de Calidad que les permita hacer frente a la realidad cambiante de las aulas y a las nuevas competencias que se requieren para el ejercicio de su profesión. También para aquellas personas que quieran conseguir una TITULACIÓN UNIVERSITARIA HOMOLOGADA.
Metodología del Curso Online
Este Curso contiene una Metodología 100% Online, se imparte en su totalidad mediante plataforma elearning. Una vez matriculada la persona, recibirá todos los materiales didácticos que incluye el curso para poder consultarlos en cualquier momento y conservarlos una vez finalizado el mismo. La metodología de aprendizaje se basa en ir avanzando a lo largo del itinerario de aprendizaje marcado en el Campus Virtual, compuesto por una serie de temas y ejercicios. Al final de cada unidad didáctica el alumnado cuenta con una serie de autoevaluaciones, además de un examen final que abarca la totalidad temática y que deberá cumplimentarse de manera obligatoria. Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde encontrará información más detallada sobre el Campus Online, metodología y sistema de evaluación e-learning. La Certificación Universitaria será remitida al alumno/a por correo una vez se haya comprobado el nivel de satisfacción previsto. Todos nuestros contenidos, así como cada uno de los procesos de enseñanza-aprendizaje han sido cuidadosamente diseñados y secuenciados por nuestro Departamento de Metodología Didáctica, teniendo en cuenta criterios cognitivos del aprendizaje, así como variables individuales tales como la motivación, atención e intereses del alumnado. Requisitos del Sistema o Ordenador con conexión a Internet o Recomendado el uso de Firefox o Recomendada la actualización del reproductor de flash. Para ello entre en: http://get.adobe.com/es/flashplayer/

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¿Qué es la desiguladad de género?

La desigualdad de género es un tipo de desigualdad social por razón de género o de sexismo. Una de sus expresiones es la discriminación sexual.

Está muy vinculada al acceso a la educación por parte de las mujeres, tanto en la escuela como el hogar o la empresa. Existe en todo el mundo. En las sociedades democráticas capitalistas actuales se supone que la mujer y el hombre son iguales ante la ley, pero en la práctica por lo general no lo son. La forma por excelencia de dominio del hombre sobre la mujer se desarrolla mediante la división sexual del trabajo y la discriminación retributiva. También se refleja en la menor presencia de las mujeres en ámbitos que todavía son mayoritariamente masculinos, como la política y la cultura. 

La desigualdad de género, sumada al típicamente patrialcal uso de la fuerza como forma de resolver conflictos y manifestación de poder, abona el terreno, especialmente en la infancia, para que personas adultas participen como víctimas o agresores en sus relaciones afectivas, y en particular para la violencia de género. 

En la década que nos encontramos la igualdad de sexos es fundamental por lo que una buena formación en igualdad es clave para poder formar a un técnico de igualdad cualificado. 

La diferencia sexual por sí misma no es razón de desigualdad, su contrario es la uniformidad mientras que la desigualdad se opone a la igualdad de derechos y valoración, si es necesario a pesar de ser diferentes.

¿Qué es la igualdad de género?

La igualdad de sexos, también conocido como igualdad de sexos, implica que los hombres y las mujeres tienen el derecho de recibir el mismo tratamiento, excepto que haya algún tipo de condicionante biológico que obligue a un tratamiento diferente.

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Este concepto es clave en la Declaración Universal de los Derechos Humanos de las Naciones Unidas en el que el objetivo final es proporcionar igualdad legal y social, especialmente en las actividades democráticas, a la vez que asegurar la igualdad remuneración por el mismo trabajo. El principio de igualdad y de no discriminación por razón de sexo es una obligación de por derecho internacional general, que vincula a las naciones y dado su carácter principal, se establece siempre como un principio que ha de inspirar el resto de los derechos fundamentales.

¿Qué es el Androcentrismo?

Uno de los principales obstáculos que se encuentra la igualdad de género para materializarse como realidad es el androcentrismo.

El androcentrismo es el punto de vista según el cual, el hombre es el centro y la medida del mundo.

Enmarca las capacidades del ser masculino como motor individual y universal del devenir humano. Considera, pues, el momento o configuración de la mente masculina clásica, como referente universal en oposición al inmóvil, al inmutable, al estático. El androcentrismo silencia y invisibiliza el pensamiento, la experiencia y las representaciones que no han sido escritas desde la mente elevada. Un ejemplo de visión androcéntrica del mundo es el Principio de la Pitufina.

El término comenzó a ser utilizado en el debate científico por Charlotte Perkins Gilman quien hizo una profunda descripción de las prácticas androcéntricas, así como de los problemas que resultaban en The Man-Made World o, Our Androcentric Culture, publicado en 1911. Así, el androcentrismo debe entenderse como una praxis societaria donde los agentes componentes asumen roles funcionales universalizados. Según Perkins Gilman, tanto los modelos vitales masculinos como las actitudes masculinas afirman como universales, mientras que las de las mujeres son consideradas complementarias. La propia visión androcéntrica del mundo puede confundir "androcentrismo" con "antropocentrismo".

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Opiniones Tecnico Formacion Igualdad Genero

Nuestros alumnos opinan sobre el Curso Online Tecnico de Formacion en Igualdad de Genero (Titulacion Universitaria con 4 Creditos ECTS)

Opinión de AMAIA sobre el Curso Online Tecnico de Formacion en Igualdad de Genero (Titulacion Universitaria con 4 Creditos ECTS)
AMAIA

AMAIA,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso Online?

Temario

AMAIA,¿Qúe has aprendido en el Curso Online?

Nociones teóricas básicas

AMAIA,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso Online?

No se

AMAIA,¿Qúe has echado en falta del Curso Online?

Es un poco básico

Opinión de JOSEFA ENRIQUEZ sobre el Curso Online Tecnico de Formacion en Igualdad de Genero (Titulacion Universitaria con 4 Creditos ECTS)
JOSEFA ENRIQUEZ

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Opinión de CAROLINA sobre el Curso Online Tecnico de Formacion en Igualdad de Genero (Titulacion Universitaria con 4 Creditos ECTS)
CAROLINA

Comentarios

Me resulto muy practica la distribucion de los temas, y muy completo el material dispuesto. La intervencion del tutor docente fue pronta, lo que permitio cortar distancias y que el trabajo sea colaborativo. Me permitio incorporarlo en las tareas diarias en mi puesto laboral en una Oficina de Genero en Buenos Aires- Argentina. Muy conforme. Gracias

Opinión de Maria Begoña sobre el Curso Online Tecnico de Formacion en Igualdad de Genero (Titulacion Universitaria con 4 Creditos ECTS)
Maria Begoña

Comentarios

La atencion telefonica muy buena

Genial
Por MARIA ANGELES G. S. el 20-05-2018
MATRÍCULA VERIFICADA

Que he aprendido:

He aprendido distintos aspectos en igualdad

Lo que mas me ha gustado:

SEVILLA

Bueno
Por MYRIAM M. N. el 05-05-2018

Que he aprendido:

Me ha gustado la comodidad

MADRID
Bueno
Por ISABEL ROXANA T. R. el 13-06-2018
MATRÍCULA VERIFICADA

Que he aprendido:

He aprendido determinar los contenidos de un programa formativo abarcando todos los ámbitos

MADRID
Bueno
Por Maria De La Paloma G. Y. el 08-06-2018

Comentarios:

Me decidí por el curso por las salidas profesionales. He aprendido las técnicas de investigación e intervención social. Me ha gustado todo del curso.

ASTURIAS
Bueno
Por AMAIA el 16-02-2018

Que he aprendido:

Nociones teóricas básicas

Lo que mas me ha gustado:

No se

He echado en falta:

Es un poco básico

GUIPÚZCOA
Bueno
Por ALBERTO D. A. el 23-05-2018

Que he aprendido:

He recordado conceptos, técnicas e instrumentos

Lo que mas me ha gustado:

Me ha gustado técnicas de investigación social

He echado en falta:

No he echado nada en falta

CORUÑA (A)
Bueno
Por RAUL DE LA E. S. el 19-03-2018

Que he aprendido:

He reforzado conocimientos

Lo que mas me ha gustado:

Me ha gustado el formato y la facilidad

Comentarios:

Necesito el título pronto, aunque me lo mandan x correo, me lo pueden adelantar por email?

MADRID
Genial
Por FRANCISCA MARIA G. D. el 27-04-2018

Que he aprendido:

He aprendido una visión general del género

Lo que mas me ha gustado:

Me ha gustado porque es muy completo

He echado en falta:

He echado en falta algo de práctica

MELILLA
Bueno
Por VERONICA C. C. el 25-06-2018

Que he aprendido:

He aprendido el porqué de la necesidad de igualdad y estrategias

SEVILLA
Genial
Por Jose Antonio P. M. el 07-02-2018

conocimientos, competencias y aptitudes para impartir igualdad de género. Lo que más me ha gustado

SEVILLA
Genial
Por Elena Amo De L. F. el 05-03-2018

Comentarios:

Me decidí por el curso porque el tema de la igualdad me interesa mucho. He aprendido

CUENCA
Bueno
Por JUAN ANTONIO L. C. el 20-09-2018

y aptitudes necesarias para el diseño y desarrollo de programas de formación en igualdad de género

TARRAGONA
Bueno
Por INMACULADA C. G. el 14-04-2018

Que he aprendido:

He aprendido la importancia de la igualdad en nuestra sociedad

Lo que mas
SEVILLA
Bueno
Por MIREIA M. H. el 03-07-2018

Que he aprendido:

He aprendido la importancia de la igualdad y como practicarla

Lo que mas
BARCELONA
Genial
Por CAROLINA el 30-09-2018
MATRÍCULA VERIFICADA

Comentarios:

Me resulto muy practica la distribucion de los temas, y muy completo el material dispuesto. La intervencion del tutor docente fue pronta, lo que permitio cortar distancias y que el trabajo sea colaborativo. Me permitio incorporarlo en las tareas diarias en mi puesto laboral en una Oficina de Genero en Buenos Aires- Argentina. Muy conforme. Gracias

* Todas las opiniones sobre el Curso Online Tecnico de Formacion en Igualdad de Genero (Titulacion Universitaria con 4 Creditos ECTS) aquí recopiladas han sido rellenados de forma voluntaria por nuestros alumnos a través de un formulario que se adjunta a todos ellos junto a los materiales o al finalizar su curso en nuestro campus Online en el que se les invita a dejarnos sus impresiones a cerca de la formación cursada.
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4º EQUIPO EUROINNOVA

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6º RESPETUOSOS CON EL ENTORNO

Euroinnova es una empresa comprometida con el medio ambiente, Socialmente responsable y un referente formativo en materia de igualdad de género con una amplia oferta formativa en igualdad, y que mantiene una estrecha colaboración con el Instituto de la Mujer (Escuela Virtual de Igualdad).

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