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Curso direccion de equipos

CURSO DIRECCION DE EQUIPOS: Curso de Dirección de Equipos y Coaching

Curso direccion de equipos
Modalidad
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Online
Duración - Créditos
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150 horas
Becas y Financiación
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Sin Intereses
Plataforma Web
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Equipo Docente Especializado
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Acompañamiento Personalizado
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Manual Curso de Direccion de Equipos y CoachingCurso Online 100% Calidad
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SOLICITAR INFO
  1. Mejora la comunicación no verbal.
  2. - El proceso de comunicación.

    - El lenguaje del cuerpo.

    - Como mejorar la gestión del trabajo a través de la comunicación no verbal.

  3. Seleccionar el canal de comunicación.
  4. - Diferencias entre los canales de comunicación oral y escrita.

    - Mejore su comunicación escrita.

    - Mejore su comunicación oral.

    - Las reuniones, lugar de encuentro de los canales de comunicación.

  5. Reconocer como piensa el otro
  6. - Aprender a comprender a los demás.

    - Los estereotipos.

    - Procesos de negociación.

  1. La empatía.
  2. - Mejorar relaciones difíciles

    - Las relaciones entre personas

    - ¿Cuándo existe empatía?

    - Incrementar nuestra empatía hacia los demás

  3. La escucha.
  4. - ¿Qué significa escuchar?

    - Pautas para la escucha activa.

  5. -Técnicas para realizar una buena escucha.
  6. Profundizar en la comunicación interna.
  7. - La comunicación y las relaciones internas.

    - ¿Cómo puedo saber si estoy preparado para implantar un plan de comunicación interna en mi empresa?

    - ¿Cómo puedo iniciar un plan de comunicación en mi empresa?

    - ¿Qué instrumentos pueden serme útiles para transmitir la información en la empresa?

  1. El conflicto
  2. - ¿Cómo identificar un conflicto?

    - Tipos de conflictos que se pueden encontrar

    - El proceso interno de los conflictos

    - Resolución de conflictos

  3. Dirigir equipos.
  4. - Una aproximación al concepto de líder.

    - Liderazgo y equipo de trabajo.

    - El líder como integrador del equipo.

    - El Líder como motor-conductor del equipo.

  5. Generar equipos multidisciplinares.
  6. -Equipo de trabajo / trabajo en equipo.
  7. - El equipo de trabajo multidisciplinar.

    - Generar equipos multidisciplinares equilibrados.

  8. Comprometerse
  9. - No hay compromiso sin comunicación.

    - ¿Cómo puede comprometer a sus trabajadores?

    - Mejore la comunicación interna: desarrolle un plan.

    - ¿Qué instrumentos de comunicación interna puede implantar?

Media de opiniones en los Cursos y Master online de Euroinnova

Nuestros alumnos opinan sobre el Curso online Curso de Direccion de Equipos y Coaching

Media de opiniones de los Cursos y Master Euroinnova
Opinión de Esther B. D.
Sobre Tecnico Profesional en Coaching Ejecutivo y Empresarial + Especializacion en Direccion de Equipos (Doble Titulacion + 8 Creditos ECTS)
MURCIA
Me ha gustado mucho tanto la plataforma como el contenido. Relación calidad-precio excelente.
Opinión de María Jesús L. P.
Sobre Curso Online de Desarrollo Profesional Estrategico: Direccion de Equipos, Liderazgo, Coaching
TOLEDO
Todo muy bien.
Opinión de SAMU V. M.
Sobre Curso Superior en Liderazgo Empresarial, Coaching y Direccion de Equipos de Trabajo
LUGO
Lo que mas me ha gustado: Contenido del temario, duración y precio. No he echado nada en falta.
Opinión de SAMU V. M.
Sobre Master en Coaching Ejecutivo y Direccion de Equipos + Titulacion Universitaria
LUGO
Lo que mas me ha gustado: Contenido del temario, duración y precio. No he echado nada en falta.
* Todas las opiniones sobre el Curso online Curso de Direccion de Equipos y Coaching, aquí recopiladas, han sido rellenadas de forma voluntaria por nuestros alumnos, a través de un formulario que se adjunta a todos ellos, junto a los materiales, o al finalizar su curso en nuestro campus Online, en el que se les invita a dejarnos sus impresiones acerca de la formación cursada.
Resumen salidas profesionales de curso direccion de equipos:
Con este curso de dirección de equipos, aprenderás a mejorar tu comunicación no verbal y verbal y escrita mediante el lenguaje del cuerpo, claves para ser un líder de grupo. Además, adquirirás conocimientos en gestión de equipos, mediando en caso de conflicto, y conociendo las capacidades y características de cada componente del equipo de trabajo para desarrollar su máximo potencial.
Objetivos de curso direccion de equipos:
Adquirir habilidades y destrezas para desarrollar programas de entrenamiento o acompañamiento personal y profesional, con el objetivo de facilitar la consecución de logros y objetivos tanto personales como empresariales.
Salidas profesionales de curso direccion de equipos:
Con el curso de dirección de equipos podrás orientarte en empresas dedicadas a cualquier sector que necesiten la figura de un líder que sepa administrar un equipo de trabajo sacándole el máximo rendimiento a éste.
Para qué te prepara el curso direccion de equipos:
El curso de dirección de equipos consigue administrar toda la información relacionada con la gestión de equipos de alto rendimiento junto a la adquisición de competencias para ser líder, preparándote pues para ser un líder que gestione un equipo de manera eficiente.
A quién va dirigido el curso direccion de equipos:
Este curso de dirección de equipos está dirigido a todas aquellas personas interesadas en adquirir conocimientos acerca de convertirse en un líder para equipos de trabajo en cualquier sector, y con ganas de trabajar y dirigir equipos de trabajo.
Metodología de curso direccion de equipos:
Metodología Curso Euroinnova
Carácter oficial de la formación:
La presente formación no está incluida dentro del ámbito de la formación oficial reglada (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, Formación Profesional Oficial FP, Bachillerato, Grado Universitario, Master Oficial Universitario y Doctorado). Se trata por tanto de una formación complementaria y/o de especialización, dirigida a la adquisición de determinadas competencias, habilidades o aptitudes de índole profesional, pudiendo ser baremable como mérito en bolsas de trabajo y/o concursos oposición, siempre dentro del apartado de Formación Complementaria y/o Formación Continua siendo siempre imprescindible la revisión de los requisitos específicos de baremación de las bolsa de trabajo público en concreto a la que deseemos presentarnos.
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Foto docente
Jesús Morales Domínguez
Titulado Universitario 2 ciclo o Licenciado - Licenciado en Ciencias del Trabajo, Titulado Universitario 1 ciclo o Diplomado - Diplomado en Turismo
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Foto docente
Noemí Romero González
Grado en Derecho, MÁSTER PROPIO EN CONSUMO Y EMPRESA, MÁSTER EN ABOGACIA
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Foto docente
Pilar Plaza Orpez
Titulado Universitario 2 ciclo o Licenciado - Licenciado en Derecho
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Foto docente
Yennifer Contreras Linde
Titulado Universitario 2 ciclo o Licenciado - Licenciado en Administración y Dirección de Empresas
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