Matricúlate ahora en nuestro Curso Experto en Gestión Laboral: Contrat@, Delt@, Sistema Red y Siltra y obtén una Titulación expedida por el Instituto Europeo de Asesoría Fiscal (INEAF)

Titulación
Modalidad
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Online
Duración - Créditos
Duración - Créditos
250 horas
Becas y Financiación
Becas y Financiación
sin intereses
Plataforma Web
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24 Horas
Equipo Docente
Equipo Docente
Especializado
Acompañamiento
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Personalizado

Opiniones de nuestros alumnos

Media de opiniones en los Cursos y Master online de Euroinnova

Nuestros alumnos opinan sobre: Curso Experto en Gestión Laboral: Contrat@, Delt@, Sistema Red y SILTRA

4,6
Valoración del curso
100%
Lo recomiendan
4,9
Valoración del claustro

Daniel

VALLADOLID

Opinión sobre Curso Experto en Gestión Laboral: Contrat@, Delt@, Sistema Red y SILTRA

Me recomendaron este curso en el trabajo y ahora soy yo el que lo recomienda. Me ha gustado mucho este curso.

Rodrigo

SALAMANCA

Opinión sobre Curso Experto en Gestión Laboral: Contrat@, Delt@, Sistema Red y SILTRA

Me ha gustado mucho la manera que tienen de enseñar y de impartir la materia. Es un curso que te enseña mucho como aplicar la teoría a la práctica.

Carla

ZAMORA

Opinión sobre Curso Experto en Gestión Laboral: Contrat@, Delt@, Sistema Red y SILTRA

Al ser un curso online he podido seguir con mi trabajo al mismo tiempo que hacía este curso. Lo recomiendo mucho.

Joaquin

LLEIDA

Opinión sobre Curso Experto en Gestión Laboral: Contrat@, Delt@, Sistema Red y SILTRA

Me ha gustado mucho el curso, aunque me ha faltado que se profundizase más en algunos temas.

Natalia

HUESCA

Opinión sobre Curso Experto en Gestión Laboral: Contrat@, Delt@, Sistema Red y SILTRA

Se trata de un curso muy completo sobre la gestión laboral. Te enseña como hacer una buena gestión y te da ideas para aplicarlo a la parte práctica
* Todas las opiniones sobre Curso Experto en Gestión Laboral: Contrat@, Delt@, Sistema Red y SILTRA, aquí recopiladas, han sido rellenadas de forma voluntaria por nuestros alumnos, a través de un formulario que se adjunta a todos ellos, junto a los materiales, o al finalizar su curso en nuestro campus Online, en el que se les invita a dejarnos sus impresiones acerca de la formación cursada.
Alumnos

Plan de estudios de Curso experto en gestion laboral Contrat@ Delt@ Sistema Red y Siltra

CURSO EXPERTO EN GESTIÓN LABORAL CONTRAT@ DELT@ SISTEMA RED Y SILTRA. No lo pienses más, aprovecha la oportunidad que te ofrecemos desde Euroinnova y conviértete en un auténtico experto. ¡Contacta con nosotros y solicita la información que necesites! 

Resumen salidas profesionales
de Curso experto en gestion laboral Contrat@ Delt@ Sistema Red y Siltra
El mercado laboral demanda profesionales con conocimientos de los sistemas Siltra, Contrat@, Delt@ y Sistema Red capaces de realizar las comunicaciones a la Seguridad Social a través de estos sistemas. Con el Curso Experto en Gestión Laboral a través de Siltra, Contrat@, Delt@ y Sistema Red el alumnado estará capacitado para conocer y manejar con eficacia estas herramientas para el intercambio de información y documentos con la administración.
Objetivos
de Curso experto en gestion laboral Contrat@ Delt@ Sistema Red y Siltra
- Conocer las distintas tipologías de contrato y las distintas bonificaciones y reducciones aplicables a cada modalidad contractual. - Usar el Sistema Contrat@ para realizar los distintos procesos vinculados con los contratos laborales. - Realizar un correcto uso de los Sistemas RED. - Conocer el Sistema Delt@ para gestionar los accidentes de trabajo. - Aprender a usar el sistema de Liquidación directa (Cret@). - Conocer y utilizar el Sistema SILTRA para comunicarte con la Seguridad Social.
Salidas profesionales
de Curso experto en gestion laboral Contrat@ Delt@ Sistema Red y Siltra
Con la realización del Curso Experto en Gestión Laboral a través de Siltra, Contrat@, Delt@ y Sistema Red podrás desarrollar tu carrera profesional y prosperar como asesor laboral, gestor laboral, administrativo que gestione asuntos laborales, técnico en relaciones laborales o recursos humanos o abogado especializado en el ámbito laboral.
Para qué te prepara
el Curso experto en gestion laboral Contrat@ Delt@ Sistema Red y Siltra
El Curso Experto en Gestión Laboral a través de Siltra, Contrat@, Delt@ y Sistema Red te prepara para realizar todas las actividades necesarias en el ámbito de la gestión laboral, como la realización de nóminas y la cumplimentación de los modelos RNT y RLC, usando las herramientas que permiten comunicarse electrónicamente con la administración con son: el sistema RED, el sistema CONTRAT@, el sistema DELT@, el sistema de liquidación directa y el sistema SILTRA. Además, aprenderás cómo aplicar bonificaciones y reducciones o las tarifas AT y EP, entre otros.
A quién va dirigido
el Curso experto en gestion laboral Contrat@ Delt@ Sistema Red y Siltra
El Curso Experto en Gestión Laboral a través de Siltra, Contrat@, Delt@ y Sistema Red está dirigido a aquellos profesionales relacionados con la gestión laboral, como abogados, graduados en RRLL, gestores, administrativos, empresarios de PYMES o graduados en ADE y Derecho, así como a estudiantes interesados en desarrollas su carrera profesional en este ámbito.
Metodología
de Curso experto en gestion laboral Contrat@ Delt@ Sistema Red y Siltra
Metodología Curso Euroinnova
Carácter oficial
de la formación
La presente formación no está incluida dentro del ámbito de la formación oficial reglada (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, Formación Profesional Oficial FP, Bachillerato, Grado Universitario, Master Oficial Universitario y Doctorado). Se trata por tanto de una formación complementaria y/o de especialización, dirigida a la adquisición de determinadas competencias, habilidades o aptitudes de índole profesional, pudiendo ser baremable como mérito en bolsas de trabajo y/o concursos oposición, siempre dentro del apartado de Formación Complementaria y/o Formación Continua siendo siempre imprescindible la revisión de los requisitos específicos de baremación de las bolsa de trabajo público en concreto a la que deseemos presentarnos.

Temario de Curso experto en gestion laboral Contrat@ Delt@ Sistema Red y Siltra

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el temario en PDF
  1. Introducción. El Sistema de Seguridad Social
  2. Regímenes de la Seguridad Social
  3. Régimen General de la Seguridad Social. Altas y Bajas
  1. El Salario: elementos, abono, SMI, pagas extraordinarias, recibo y garantía
    1. - Concepto de salario
    2. - Composición y elementos del salario
    3. - Abono del salario
    4. - El Salario Mínimo Interprofesional. IPREM
    5. - Las pagas extraordinarias
    6. - El recibo del salario
    7. - Garantías del salario
  2. Cotización a la Seguridad Social
    1. - Sujetos obligados a cotizar y responsables del pago
    2. - Cálculo de la cotización
    3. - Incapacidad temporal, riesgo durante el embarazo y Nacimiento y cuidado del menor
    4. - Cotización diaria
  3. Retención por IRPF
  4. Relación de ejercicios resueltos: bases y tipos contingencias
  1. Supuesto de hecho: planteamiento tipo general de cotización
  2. Cálculo de la base de contingencias comunes y la base de contingencias profesionales
  3. Cálculos para la cotización
  4. Cumplimentamos el Modelo RNT o relación nominal de los trabajadores
    1. - Resumen para cumplimentar el modelo RNT y RLC
  5. Liquidación de cuotas mediante el impreso RLC
  6. Presentación de los Modelos RLC y RNT cumplimentados
  1. El contrato de trabajo:capacidad, forma, período de prueba, duración y sujetos
    1. - Concepto
    2. - Capacidad
    3. - Forma
    4. - Periodo de prueba
    5. - Duración
    6. - Sujetos del contrato de trabajo
  2. Tiempo de trabajo: jornada laboral, horario, horas extraordinarias, recuperables y nocturnas, descanso semanal, días festivos, vacaciones y permisos
    1. - La jornada laboral
    2. - Horas extraordinarias
    3. - Horario de trabajo
    4. - Horas recuperables y horas nocturnas
    5. - Descanso semanal
    6. - Días festivos
    7. - Vacaciones
    8. - Permisos retribuidos
  1. Tipologías y modalidades de contrato de trabajo
  2. Contratos de trabajo de duración indefinida
  3. Contratos de trabajo temporales
  4. Contrato formativo para la obtención de la práctica profesional
  5. Contrato de formación en alternancia
  1. Supuesto de hecho: planteamiento contrato en prácticas
  2. Cálculo de la base de contingencias comunes y de la bases de contingencias profesionales
  3. Cálculo de la reducción
  4. Cumplimentamos los modelos T RNT y RLC
  5. Liquidación de cuotas mediante el impreso RNT
  6. Presentación de los Modelos RNT, RLC y Nómina cumplimentados
  1. Modificaciones de las condiciones del contrato de trabajo
    1. - Movilidad funcional
    2. - Modificaciones sustanciales del contrato de trabajo
    3. - Movilidad geográfica
  2. La suspensión del contrato de trabajo: determinación, causas y efectos
    1. - Reincorporación al trabajo. Suspensión con derecho a reserva del puesto de trabajo
    2. - La Excedencia voluntaria
  3. Extinción del contrato de trabajo: formas y causas
  4. Los Expedientes de Regulación de Empleo (ERES)
  5. Los Expedientes temporales de regulación de empleo (ETES). Mecanismo RED de flexibilidad y estabilización en el empleo
  1. Comunicación de contratos: los sistemas Contrat@
  2. Comunicación de la contratación
  3. Corrección de datos
  4. Incluir contrato de oficina de empleo
  5. Comunicación de la copia básica
  6. Seguimiento de las comunicaciones realizadas
  1. Concepto y regulación
  2. Partes de baja y alta
  3. Cuantía económica
  4. Especial referencia a la prevención por el Empresario
  5. Régimen Especial de Trabajadores Autónomos
  1. Requisitos previos para la utilización de Delt@
  2. Certificados de Usuario
  3. Renovación del certificado
  1. Registro como administrador. Tipos
  2. Registro y modificación de datos
  3. Edición y baja de usuarios. Registro de nuevo usuario
  4. Delegación de funciones del Administrador
  1. Comunicaciones como usuario no registrado
    1. - Comunicaciones urgentes
    2. - Partes de accidentes de trabajo
  2. Comunicaciones como usuario registrado
    1. - Partes de accidentes de trabajo
    2. - Consulta de partes de accidentes de trabajo
    3. - Accidentes de trabajo sin baja médica
    4. - Comunicaciones urgentes. Altas y fallecimientos individuales
  1. Cuestiones previas sobre Certificados Digitales
  2. Obtención del certificado emitido por la Autoridad de Certificación de la Seguridad Social
  3. Obtención del certificado clase 2CA
  4. Obtención del DNI electrónico
  1. Introducción al Sistema RED
  2. Obtención de información
  3. Solicitud de autorización de la empresa en el Sistema RED. Tipos
    1. - Autorización para actuar en nombre propio
    2. - Autorización para actuar en nombre de otros
  4. Obtención del Certificado Digital
  5. Solicitud de asignación de CCCs y NAFs
    1. - Solicitud presencial
    2. - Solicitud telemática
  6. Confirmación telemática de asignación de CCCs y NAFs
  7. Instalación de la aplicación SILTRA
  8. Formación
  9. Prácticas en el Sistema
  10. Emisión en Real
  1. El sistema SILTRA
  2. Cotización
    1. - La comunicación de Cotizaciones
    2. - Envío de ficheros
    3. - Recpción de ficheros
    4. - Consulta de envíos
    5. - Consultas de cierres de oficio o solicitudes mediante servicios
    6. - Seguimiento de liquidaciones
    7. - Impresión: RNT, RLC y DCL
    8. - Buzones: entrada, salida y reconstrucción
  3. Afiliación: Procesamiento de remesas de afiliación e INSS
    1. - Procesar remesas de afiliación
    2. - Procesamiento de remesas del INSS
    3. - Buzones
  4. Utilidades: Reconstrucción de seguimiento, Copia de seguridad y Procesamiento de mensajes descargados en Web
    1. - Reconstrucción de seguimiento
    2. - Copia de seguridad
    3. - Procesar mensajes descargados Web
  1. Sistema Red Directo: Cotización, afiliación, incapacidad temporal y buzón personal
  2. Cotización
    1. - Confección de liquidaciones
    2. - Rectificación de liquidaciones ya confirmadas
    3. - Consulta de cálculos
    4. - Anular liquidaciones
    5. - Solicitud de cambio de modalidad de pago
    6. - Comunicación de datos bancarios
    7. - Solicitud de cuota a cargo de trabajadores
    8. - Obtención de recibos
    9. - Consulta e impresión de duplicados
    10. - Obtención RNT por NAF
  3. Afiliación
    1. - Relativos a trámites de trabajadores
    2. - Trámites de CCC
    3. - Informes
    4. - Consultas
    5. - Régimen especial de trabajadores Autónomos
  4. Incapacidad Temporal Online
    1. - Grabación y tramitación de los partes médicos de alta (PA), baja (PB) y confirmación (PB)
    2. - Consulta de partes de situación de I.T.
    3. - Anulación de partes de I.T.
    4. - Emisión de informes
  5. Buzón personal

Titulación de Curso experto en gestion laboral Contrat@ Delt@ Sistema Red y Siltra

Titulación expedida por el Instituto Europeo de Asesoría Fiscal (INEAF), avalada por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales (INESEM) “Enseñanza no oficial y no conducente a la obtención de un título con carácter oficial o certificado de profesionalidad.”
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INEAF - Instituto Europeo Asesoria Fiscal

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¿Qué vas a aprender realizando este curso?

La gestión laboral, o como también es llamado, el manejo de personal, nos da la posibilidad de estructurar, simplificar y automatizar todos los procesos que están relacionados con los recursos humanos, como es el caso de la nómina, el reclutamiento, las ausencias, los permisos, entre otros. Esta gestión del personal es fundamental que se haga de manera adecuada, ya que esto hace que haya un buen funcionamiento de cualquier empresa. Dicha gestión laboral ayuda a que la empresa funcione de mejor manera, lo que se hace es que el empleado se encuentre cómodo con la empresa y con su puesto de trabajo. Esto favorece al rendimiento de dicho empleado, por lo que hace que trabaje mejor para la empresa, a fin de cuentas, todos salen ganado, tanto la empresa como el trabajador. 

Las tareas de la gestión laboral son muy amplias, ya que pueden ir desde cubrir tareas operativas, hasta construir estrategias de gestión de talentos. Esto se debe a que el desarrollo profesional de cada persona dentro de una compañía se puede convertir en el enfoque beneficioso para la evolución de la empresa. Es por esto por lo que es importante la gestión laboral, puesto que ayuda a aumentar la productividad, pero, además, es capaz de generar felicidad entre los colaboradores, lo que hace que haya un mayor compromiso y el desempeño de sus funciones, sea mejor lo que se traduce en que la empresa tiene unos resultados más óptimos. 

¿Qué beneficios aporta llevar una buena gestión laboral?

Cuando el trabajador está más motivado, su rendimiento en la empresa mejora considerablemente, lo que hace que la empresa también reciba una serie de beneficios. Estos son algunos de los beneficios sociales que se le deben otorgar a los empleados para que estos se encuentren más satisfechos: 

  • Compensación por Tiempo de Servicio
  • Gratificaciones legales
  • Descanso vacacional
  • Asignación familiar
  • Seguro de vida le
  • Participación de utilidades 

¿Quieres continuar con tu formación? Entra en este link para encontrar un amplio catálogo de cursos relacionados:

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¿Cuáles son las ventajas de la metodología e-learning?

Podrás realizar este y otras formaciones complementarias de una manera totalmente online con Euroinnova. Algunas de estas ventajas son las siguientes:

  • Metodología e-learning novedosa y con una calidad excelente.
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Ponte en contacto mediante nuestro número de atención al cliente o a través de la página web para atender tus dudas, resolviéndolas en el menor tiempo posible y de manera profesional. Es hora de que comiences a apostar ya por una formación de calidad y no esperar más tiempo en aprovecharte de los beneficios y ventajas podemos ofrecerte con nuestro proceso formativo; las cuales te permitirán poder iniciar y mejorar con satisfacción tu formación. Formándote con nosotros, verás que nuestros cursos online se caracterizan por una actividad especial: la de facilitar al usuario la realización del curso en función de sus ocupaciones académicas o laborales.

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Gracias a la formación online que te ofrecemos podrás realizar este curso desde cualquier parte del mundo, sin necesidad de desplazarte. Asimismo tendrás la posibilidad de ponerte tus propios horarios dependiendo de lo que más te convenga, nosotros nos adaptamos a ti. Contarás con una gran cantidad de profesores especializados en la materia, los cuales serán los encargados de impartir las clases y con un tutor personal que te ayudará a resolver todas tus dudas en un plazo de 24 h a 48 h. 

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