Curso microempresa

Curso Microempresa

¿En qué consiste una microempresa?

La microempresa está definida por el Reglamento N.º 651/2014 de la Comisión Europea como las empresas que tienen menos de diez trabajadores y cuentan con un volumen de negocios anual que no supere los dos millones de euros.

En estas empresas, el administrador suele ser el propio dueño, y en muchas ocasiones podemos ver que están formadas por un grupo familiar, que trabajarán para conseguir el crecimiento de la empresa de forma conjunta. Para constituir este tipo de empresas, se requiere un bajo capital inicial, y además, el crecimiento será continuado en el tiempo.

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Características de una microempresa

• Suelen tener pocos trabajadores, un máximo de 10. Normalmente, encontraremos dos niveles jerárquicos principales, el jefe y los trabajadores.
• Para constituirse como microempresa se tiene un límite de facturación y de beneficios. Las microempresas se incluyen dentro de las pymes, es decir, no tienen una gran incidencia en los mercados y además, sus actividades no suponen una gran cantidad de capital para el conjunto de la economía nacional. 
• No tienen una estructura para producir en cadena, sino que por lo general utilizan las materias prima y mano de obra.
• El nivel de acción de estas empresas suele ser local y muy limitado. Es decir, suelen prestar sus servicios en el pueblo o comarca o en un nicho de mercado muy definido.
• Es muy común que los trabajadores de estas empresas tengan lazos familiares o de amistad, ya que las opciones de contratación de estas empresas están en los pequeños círculos a los que accede el propietario. 
• Se subcontratarán aquellos servicios que no forman parte de su actividad de negocio principal, como pueden ser los trabajos de logística o a una asesoría fiscal. 

Importancia de las microempresas

Al igual que el resto de empresas, las microempresas aplican un régimen que se corresponde a empresas de tamaño pequeño. Deben: 

• Presentar impuestos a la Administración: Impuestos de sociedades, IVA e IRPF. 
• Cumplir con su contabilidad y la aprobación de sus Cuentas Anuales. 
• Tienen la posibilidad de acceder a ayudas y subvenciones.
• Tienen que cumplir con la Ley de Protección de Datos.
• Tienen que cumplir con la legislación laboral. 

Este tipo de microempresas se suele encontrar en los sectores ganadero y agrario. También en sectores artesanales, comercios, sectores industriales, reparaciones y en hostelería. Los dueños o propietarios de la empresa tienen el control y se encargarán de la supervisión completa de su actividad. 

Estas empresas suelen emplear pocos materiales y mano de obra para desarrollar su actividad, aunque debido a su crecimiento continuado, pueden dedicarse a grandes proyectos en el futuro.

Ventajas de una microempresa

• Da movimiento a la economía completa de un país. 
• Son transparentes.
• Generan empleo a nivel local.
• Permiten una mejor distribución de los ingresos en todas las áreas de la economía.
• Se adaptan fácilmente a los cambios económicos. 
• Necesitan una inversión pequeña para comenzar a operar.
• Tienen posibilidades de expandirse y convertirse en grandes empresas.
• La dirección de estas empresas es centralizada. 

Desventajas de una microempresa

• Tienen difícil el acceso a mercados competitivos.
• No tienen capacidad de decisión. 
• Es difícil que puedan acceder al merado externo.
• Los salarios de los trabajadores suelen ser bajos. 
• No se llevan a cabo controles de calidad especializados.
• El personal no tiene gran especialización técnica. 
• Limitaciones para acceder a la información y la investigación en el sector.
• Dependen de los propietarios.

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