España
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Pilar Cortés
Opinión sobre Master Preparador y Evaluador de Psicotecnicos para Policia, Guardia Civil y Ejercito
Pilar Cortés, ¿qué te hizo decidirte por nuestro Master Online?
El temario y porque dan facilidades al ser online
Pilar Cortés, ¿qué has aprendido en el Master Online?
La última parte de los psicotécnicos
Pilar Cortés, ¿qué es lo que más te ha gustado de este Master Online?
Como realizar una entrevista y preparación de psicotécnicos
Pilar Cortés, ¿qué has echado en falta del Master Online?
Muy bien
Alfonso V. I.
PAMPLONA
Opinión sobre Master Preparador y Evaluador de Psicotecnicos para Policia, Guardia Civil y Ejercito
Todas las unidades didácticas me han parecido interesantes y muy útiles para aprender nuevos conceptos y formas de actuación en cuanto a la preparación de psicotécnicos.
Alba M. P.
ALICANTE
Opinión sobre Master Preparador y Evaluador de Psicotecnicos para Policia, Guardia Civil y Ejercito
Me ha gustado mucho el contenido de, considero que está muy bien explicado y es muy claro. El temario es completo y la asistencia de los tutores muy buena, resolvieron todas mis dudas.
Marta L. M.
BARCELONA
Opinión sobre Master Preparador y Evaluador de Psicotecnicos para Policia, Guardia Civil y Ejercito
Me interesaba formarme como preparadora de psicotécnicos y por eso me matriculé en esta formación. En general estoy bastante satisfecha con todo el master.
Francisco R. A.
MADRID
Opinión sobre Master Preparador y Evaluador de Psicotecnicos para Policia, Guardia Civil y Ejercito
Realizar este master online me ha ayudado a especializarme en esta área de la psicología. Estoy contento con la formación recibida.
MASTER GENERAL SANITARIO PARA PSICOTÉCNICOS. Realiza este master online y conviértete en experto preparador de psicotécnicos para Policía, Guardia Civil y Ejército. ¡Diferénciate con tu formación y da el paso adelante que te mereces en tu carrera profesional!
- Requisitos generales de los aspirantes
- Requisitos específicos de edad
- Requisitos específicos de titulación
- Cuerpos del Ejército de Tierra
- Cuerpos de la Armada
- Cuerpos del Ejército de Aire
- Cuerpos comunes de las Fuerzas Armadas
- Cuartel General Terrestre de Alta Disponibilidad
- Fuerza Terrestre
- Fuerza Logística Operativa
- Mando de Canarias
- Recursos humanos
- Recursos materiales
- Recursos financieros
- Cuartel General de la Flota
- Cuartel General Marítimo de Alta Disponibilidad
- Fuerza de Combate de Superficie
- Fuerza de Acción Marítima
- Fuerza de Infantería de Marina
- Jefatura de Personal
- Jefatura de Apoyo Logístico
- Dirección de Asuntos Económicos
- Mando Aéreo de Combate
- Mando Aéreo General
- Mando Aéreo de Canarias
- Mando de Personal
- Mando de Apoyo Logístico
- Dirección de Asuntos Económicos
- Primera prueba (aptitud física)
- Segunda prueba (de conocimientos y ortografía)
- Tercera prueba
- Primera prueba (Aptitud física)
- Segunda prueba (de conocimientos)
- Tercera prueba
- Estructura
- Funciones
- Derechos de los Policías Nacionales
- Deberes de los Policías Nacionales
- Funciones comunes
- Competencias específicas
- Funciones principales
- Componentes de la Comisaría General de Seguridad Ciudadana
- Programa de Participación de Colectivos Ciudadanos
- Inteligencia y Análisis de la Prevención de la Delincuencia
- Plan Director para la Convivencia y Mejora de la Seguridad en los Centros Educativos y sus Entornos
- Plan Mayor Seguridad
- Plan Turismo Seguro
- Plan Comercio Seguro
- Grupos vulnerables
- Delitos de Odio
- Teorías etiológicas: criminología clásica
- Teorías criminológicas: criminología crítica
- Teorías integradoras
- Factores individuales
- Factores familiares
- Factores socio-educativos: La escuela
- Factores sociales y socioeconómicos
- Factores de grupo generacional: los amigos
- Grupos de Menores (GRUME)
- Detención de menores
- Modalidades de acceso a la enseñanza de formación de la Guardia Civil
- Requisitos generales para el ingreso
- Sistemas de selección para ingreso en los centros docentes de formación
- Promoción profesional
- Fase de concurso
- Fase de oposición
- Prueba de conocimientos teóricos o teórico-prácticos y prueba psicotécnica
- Aptitud psicofísica
- Cualidades físicas básicas
- Cualidades físicas complementarias
- Objeto y ámbito de aplicación
- Guardia Civil y su comportamiento
- Categorías
- Empleos del Cuerpo de la Guardia Civil
- Servicio de Costas y Fronteras
- Servicio Fiscal
- Servicio marítimo
- Unidad de Actividades Subacuáticas
- Unidad de Seguridad de la Casa de S.M. El Rey
- Seguridad de Presidencia del Gobierno
- Derechos fundamentales y libertades públicas
- Deberes de los miembros de la Guardia Civil
- Derechos y deberes de los miembros de la Guardia Civil
- Derechos profesionales de los miembros de la Guardia Civil
- Orígenes de la psicología actual
- Perspectivas teóricas del s. XIX y s. XX
- Concepto de salud
- Salud y enfermedad
- Emoción y enfermedad
- Motivación
- Frustración y conflicto
- Concepto de estrategias de afrontamiento
- Elementos de las estrategias de afrontamiento
- Clasificación de las estrategias de afrontamiento
- El proceso de estrés
- Los factores estresores
- La evaluación en situaciones de estrés o de peligro
- Factores de riesgo y de protección
- Conciencia emocional
- Control de las emociones
- Agresión como componente innato y producto de la biología
- Agresión como respuesta del individuo al medio
- Factor político
- Factor cultural
- Factor económico
- Factor ecológico
- Factor coyuntural
- Victimología
- Victimización primaria
- Victimización secundaria
- Victimización terciaria
- Factores endógenos
- Factores exógenos
- Parámetros de actuación
- Perfil recomendado para la atención a las víctimas
- El proceso de comunicación
- Tipos de entrevista
- Condiciones para la realización de la entrevista
- Requisitos jurisprudenciales
- El análisis del contenido basado en criterios (CBCA)
- El sistema de análisis de la validez de las declaraciones (SVA)
- El proceso de selección de personal
- Elementos utilizados en la selección de personal
- Test psicotécnicos
- Ámbitos de aplicación
- Comprensión verbal
- Expresión verbal
- Evaluación de la aptitud verbal
- Evaluación de la aptitud numérica
- Evaluación de la aptitud espacial
- Evaluación del razonamiento abstracto
- Evaluación de la atención
- Características de la atención
- Relación entre atención y concentración
- A nivel personal
- A nivel académico
- A nivel personal
- A nivel académico
- Rasgos de la personalidad
- Teorías de la personalidad
- Evaluación de la personalidad
- La sinceridad
- La deseabilidad social
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Equipo docente especializado. Docentes en activo, digitalmente nativos
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* Becas aplicables sólamente tras la recepción de la documentación necesaria en el Departamento de Asesoramiento Académico. Más información en el 900 831 200 o vía email en formacion@euroinnova.es
* Becas no acumulables entre sí
* Becas aplicables a acciones formativas publicadas en euroinnova.es
Ahora es tu oportunidad para conseguir una formación especializada en la materia con el Master General Sanitario para Psicotécnicos, logra ahora una formación específica para las evaluaciones psicotécnicas de la Guardia Civil, Policía y Ejército. Si quiere conseguir pertenecer a los cuerpos de seguridad del estado debe de estar formado y preparado para mostrar unas capacidades físicas y psíquicas.
Las evaluaciones Psicotécnicas son muy importantes es por ello que Euroinnova International Online Education te da la posibilidad de formarte de manera específica en esta materia desde casa, esto es gracias a la flexibilidad de la metodología online, consigue ahora conocer situaciones límite que puedan ocurrir en casos reales, prepárate para estas evaluaciones y sé capaz de superar el planteamiento de ciertas situaciones.
Según el tipo de prueba que se aplique en una entrevista de trabajo, podrás obtener algunas pistas importantes respecto a los aspectos que la empresa más valora en los candidatos.
Si te pasan un test de personalidad, es muy probable que esta empresa valore mucho la imagen del candidato, su filosofía de vida y su forma de comportamiento.
Si te pasan test de aptitudes y competencias, les importará mucho la que los candidatos sean adecuados en cuanto a las capacidades a desarrollar en el puesto.
A la hora de enfrentarse a un proceso de selección o una prueba psicotécnica puedes seguir los siguientes consejos:
El test psicotécnico consiste en un ejercicio donde se tendrán en cuenta tus capacidades para concentrarte, recordar conceptos, razonar y otros aspectos muy importantes en la actuación diaria de estos profesionales. Para ello estos exámenes no se han de estudiar, sino familiarizarse con ellos para estar preparados ante esta evaluación.
El examen psicotécnico que realizan en la policía nacional es un examen test, aunque las preguntas van variando y el tiempo también, los test considerados como específicos son aquellos que evalúan los conceptos que hemos mencionado como la fatiga, la compresión de lectura o los cálculos.
Un test ómnibus es aquel que tiene en cuenta todas las ramas, en este caso los test son más largos que los específicos por ejemplo, aunque tienen preguntas de todo tipo aumentando el número de estas. Cuando se realizan estos test las preguntas suelen buscar mejorar la agilidad mental, ya que el tiempo de realización es corto.
Consigue compaginar la formación con otras actividades laborales, formativas o de ocio gracias a la modalidad online ofrecida por Euroinnova.
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