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Mp0042 módulo de prácticas profesionales no laborales de montaje de muebles y elementos de carpintería

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MP0042 Módulo de prácticas profesionales no laborales de montaje de muebles y elementos de carpintería

Certificados a los que pertenece el módulo:


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Montaje de muebles y elementos de carpintería

Montar, ajustar, ensamblar y embalar muebles y elementos de carpintería, previa recepción y organización de los elementos necesarios, aplicando las técnicas y procedimientos requeridos en cada caso, consiguiendo la calidad requerida en condiciones de seguridad.



Entorno Profesional

Ámbito Profesional:

Ocupaciones y puestos relevantes:
Carpintero de armar en construcción. Montador-ensamblador de elementos de carpintería. Operador armador en banco. Operador de prensas.

Requisitos necesarios para el ejercicio:


Observaciones Generales

Referencia Legislativa:
- Real Decreto 1968/2008, de 28 de noviembre, por el que se establecen cuatro certificados de profesionalidad de la familia profesional de madera, mueble y corcho que se incluyen en el Repertorio Nacional de certificados de profesionalidad (BOE 22-12-2008).

Observaciones generales acerca de los espacios formativos:
No debe interpretarse que los diversos espacios formativos identificados deban diferenciarse necesariamente mediante cerramientos. Las instalaciones y equipamientos deberán cumplir con la normativa industrial e higiénico sanitaria correspondiente y responderán a medidas de accesibilidad universal y seguridad de los participantes. El número de unidades que se deben disponer de los utensilios, máquinas y herramientas que se especifican en el equipamiento de los espacios formativos, será el suficiente para un mínimo de 15 alumnos y deberá incrementarse, en su caso, para atender a número superior. En el caso de que la formación se dirija a personas con discapacidad se realizaran las adaptaciones y los ajustes razonables para asegurar su participación en condiciones de igualdad.

Observaciones:



Formación Relacionada con el Módulo MP0042 Módulo de prácticas profesionales no laborales de montaje de muebles y elementos de carpintería





Contenidos del Módulo MP0042 Módulo de prácticas profesionales no laborales de montaje de muebles y elementos de carpintería

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Tipo: practicas (centro)

Contenidos:

- Unidad Didáctica:
    Preparación del montaje de muebles y elementos de elementos de carpintería.


>Contenidos:
  1. Revisión e interpretación de los planos e instrucciones de montaje.
  2. Comprobación de las ordenes de fabricación.
  3. Relación de máquinas necesarias para realizar el premontaje y montaje.

- Unidad Didáctica:
    Materiales y equipos necesarios para el montaje.


>Contenidos:
  1. Selección de los diferentes materiales que han de ser ensamblados, revisando que se encuentran en condiciones en base a las pautas de calidad, dimensiones etc.
  2. Preparación de herramientas que se utilizarán durante el proceso de premontaje y montaje.
  3. Organización de los componentes y accesorios así como de los materiales.

- Unidad Didáctica:
    Montaje y embalaje de muebles y elementos de carpintería.


>Contenidos:
  1. Realización de trabajos correspondientes al premontaje y montaje según el tipo de producto.
  2. Utilización de los equipos y herramientas necesarias para el montaje.
  3. Participación en el acabado y repasado del elemento montado.
  4. Comprobación de que el elemento montado cumple la normativa de calidad establecida.
  5. Selección de los materiales y maquinaria necesaria para el correcto embalaje.

- Unidad Didáctica:
    Cumplimiento de las normas de seguridad higiene y protección del medioambiente.


>Contenidos:
  1. Aplicación de las normas de protección medioambiental y tratamiento de residuos.
  2. Realización de las operaciones de montaje y embalaje aplicando las normas de seguridad y salud laboral.

- Unidad Didáctica:
    Integración con los miembros de la empresa.


>Contenidos:
  1. Comportamiento responsable en todo momento en el centro de trabajo.
  2. Respeto a los procedimientos y normas del centro de trabajo.
  3. Asistencia puntual al trabajo, cumpliendo de las normas de la empresa y del horario establecido.
  4. Interpretación y ejecución con diligencia de las instrucciones recibidas y asunción de responsabilidad del trabajo asignado.
  5. Respeto a los canales de comunicación establecidos en el centro de trabajo.
  6. Finalización del trabajo encomendado con los miembros del centro de trabajo.
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