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Alvaro
CORDOBA
Opinión sobre Máster en Asesoría Laboral, Prevención de Riesgos Laborales y Gestión de Recursos Humanos + Titulación Universitaria
Me ha gustado en general el máster ya que he conseguido aprender muchos conocimientos para poder desenvolverme en el mundo laboral en esta área. No obstante. mejoraría la plataforma docente que esta, en mi opinión, desactualizada.
Lucia
JAEN
Opinión sobre Máster en Asesoría Laboral, Prevención de Riesgos Laborales y Gestión de Recursos Humanos + Titulación Universitaria
El temario de este máster es excelente. La gestión de personal siempre ha sido uno de mis objetivo laborales y con este Máster Prevención de Riesgos Laborales estoy mas cerca de conseguirlo. Lo recomiendo.
Juan
HUELVA
Opinión sobre Máster en Asesoría Laboral, Prevención de Riesgos Laborales y Gestión de Recursos Humanos + Titulación Universitaria
Me ha gustado mucho la forma en que se ha impartido estos estudios y que tuviera ejercicios prácticos para entender mejor los conceptos. La verdad que estab abstante completo y actualizado. Todos los temas me han interesado.
Rocio
MALAGA
Opinión sobre Máster en Asesoría Laboral, Prevención de Riesgos Laborales y Gestión de Recursos Humanos + Titulación Universitaria
Me ha encantado la forma en la que se ha impartido este máster, porque al seguir una modalidad online he podido compaginarlo con mis estudios y con el día a día. Además, ahora me siento una experta en lo relacionado con las asesorías laborales.
MÁSTER ASESORÍA PREVENCIÓN RIESGOS LABORALES. Con este Máster Prevención de Riesgos Laborales te convertirás en un profesional en Asesoría Laboral, Prevención de Riesgos Laborales y Gestión de Recursos Humanos. ¡Contacta con nosotros sin compromiso y disfruta de la metodología 100% online junto a Euroinnova International Online Education!
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Con su Master Online recibirá los siguientes materiales didácticos:
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Manual del Master Onpne: Resolución de Confpctos en el Ámbito Laboral
Manual del Master Onpne: Derecho del Trabajo
Manual del Master Onpne: Delegado en Prevención de Riesgos Laborales
Manual del Master Onpne: Expert@ en Búsqueda y Gestión del Talento a través de las Redes Sociales
Manual del Master Onpne: La Gestión Laboral
Manual del Master Onpne: Dirección de Recursos Humanos
Manual del Master Onpne: NominaPlus Flex Vol. 1
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Master Onpne en formato SCORM: La Gestión Laboral
Master Onpne en formato SCORM: Delegado en Prevención de Riesgos Laborales
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Bolígrafo
Desde hace siglos se ha estado avanzando en los derechos y seguridad de los trabajadores. El último proceso en el que nos encontramos ahora es la de asegurar la seguridad de los trabajadores durante su jornada laboral. Los profesionales de la Prevención de Riesgos Laborales se encuentran en un mundo de la asesoría que es muy complicado por los diversos conocimientos que deben de saberse en muchos ámbitos, por este motivo las personas que trabajan como asesores deben de tener en cuenta que tienen que estar en una constante formación y actualizarse para no quedarse atrás en un sector tan competitivo.
Si decides matricularte en esta formación vas a recibir una preparación única en este ámbito laboral, aprenderás sobre la gestión de recursos humanos, la prevención de riesgos laborales y la asesoría laboral en su totalidad. Logra esta especialización desde casa con la metodología 100% online ofrecida por Euroinnova International Online Education en su Máster Asesoría Laboral y PRL.
La prevención de riesgos laborales, es el conjunto de actividades y medidas que se llevan a cabo en la empresa, para evitar que los trabajadores sufran algún tipo de daño en su puesto de trabajo, o que sufran algún tipo de enfermedad por el trabajo que realizan, así como algún tipo de accidente o lesión.
Nadie debería correr peligro en su puesto de trabajo. Es por ello, que cada vez esta materia de la empresa juega un papel más importante. Una de las principales misiones de las empresas es la de garantizar la seguridad de sus trabajadores, por lo que los profesionales de PRL se convierten en un activo importantísimo y muy valorado por las empresas. Si la seguridad de sus trabajadores no fuera suficiente motivo, las empresas se exponen a cuantiosas multas y sanciones en el caso de que no sigan las indicaciones pertinentes, según dicta la Ley de prevención de riesgos laborales. Estas imposiciones no se deben interpretar como obligaciones. Está demostrado de que prevenir los riesgos laborales es una inversión que es recompensada a largo plazo gracias al aumento de la productividad y a la reducción del número de bajas a raíz de diferentes accidentes o enfermedades.
Debido a todos los problemas que puede conllevar un accidente en el puesto de trabajo o contraer algún tipo de enfermedad, es necesario realizar una perfecta gestión de estos problemas y riesgos, de manera que las empresas se puedan adelantar a estos y superarlos.
La Prevención de Riesgos Laborales incluye una serie de ventajas importantísimas para la empresa y la integridad de sus trabajadores. Los accidentes en el trabajo forman una gran cantidad de costes, especialmente para las pequeñas empresas, donde pueden tener una importante repercusión económica. La prevención de riesgos no solo se traduce en una reducción de los daños y costos. Si le sumamos una mejora de las condiciones de trabajo, contribuye notablemente a mejorar el rendimiento, la eficacia y la competitividad de las empresas en varias formas:
Sigue informándote sobre este ámbito laboral en nuestra entrada especializada del blog: /descubre-las-funciones-de-una-asesoria-laboral.
A lo largo de esta formación aprenderás sobre la asesoría laboral y la gestión de personal, así como la utilización de herramientas como nominaplus o la resolución de conflictos que surjan en los entornos de trabajo. Esto y mucho más será posible a lo largo del Máster Asesoría Laboral y Gestión de RRHH.
¿Qué te aporta este máster online? Aprende las competencias necesarias para ser un experto en la prevención de riesgos laborales (PRL) y en gestionar los recursos humanos, que consiste en el reclutamiento, selección, promoción, contratación y formación para la mejora continua del personal, además serás capaz de identificar los conflictos laborales y poner medidas para su solución.
Tras finalizar esta formación recibirás una doble titulación expedida por Euroinnova International Online Education y la Universidad Antonio de Nebrija, esta última tendrá 5 Créditos ECTS. Gracias a estas podrás respaldar tus conocimientos en este ámbito laboral gracias a tener unos conocimientos especializados en la materia.
Entre las formaciones que encontramos en el amplio catálogo de Euroinnova relacionadas con esta materia podemos destacar:
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