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Euroinnova Business School

Curso online Especialista en Psicología de los Grupos

Especialista en Psicología de los Grupos (Curso online)

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Condiciones legales

Curso online Euroinnova FormaciónCurso Online Homologado Cualifica

Duración:280 horas

Modalidad: Cursos online

Precio: 320 € 180 €
Doble Titulación Expedida por EUROINNOVA BUSINESS SCHOOL y Avalada por la Escuela Superior de Cualificaciones Profesionales
Resumen salidas profesionales Curso online
Si le interesa el ámbito de la psicología y quiere conocer los aspectos fundamentales sobre la psicología de los grupos este es su momento, con el Curso de Especialista en Psicología de los Grupos podrá adquirir los conocimientos necesarios para realizar esta función con éxito. Conocer el funcionamiento de los grupos es obligatorio ya que todas las personas formamos parte de ellos a lo largo de nuestra vida, por ello es importante saber cómo se crean estos grupos y cuál es su función. Realizando este Curso de Especialista en Psicología de los Grupos conocerá los factores esenciales sobre la formación de grupos, la forma en la que se organizan y como se da el liderazgo en ellos.
Contenidos de este curso editados por
Editorial Sintesis
Titulo del Libro: Manual de psicologia de los grupos
Autor: Martinez Martinez, M.a del Carmen. Paterna, Consuelo
Objetivos Curso online Especialista en Psicología de los Grupos
- Conocer a fondo el ámbito de los grupos. - Realizar métodos de investigación de grupos. - Adquirir el motivo y dimensiones relevantes para la formación. - Conocer las funciones del liderazgo. - Aplicar técnicas para la toma de decisiones en el grupo.
Salidas profesionales Curso online
Psicología / Psicología de los grupos / Terapia / Trabajador social / Sociología.
Para que te prepara este Curso online
Este Curso de Especialista en Psicología de los Grupos le prepara para tener una amplia visión del entorno de la psicología en relación con la psicología de grupos, adquiriendo los aspectos fundamentales de este fenómeno para dedicarse de manera profesional a este ámbito y realizando su función con éxito.
A quién va dirigido este Curso online
El Curso de Especialista en Psicología de los Grupos está dirigido a cualquier persona interesada en el ámbito de la psicología, así como a aquellos profesionales dedicados a este entorno que quiera adquirir conocimientos sobre la psicología de los grupos.
Metodología del Curso online
Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios. La metodología a seguir es ir avanzando a lo largo del itinerario de aprendizaje online, que cuenta con una serie de temas y ejercicios. Para su evaluación, el alumno/a deberá completar todos los ejercicios propuestos en el curso. La titulación será remitida al alumno/a por correo una vez se haya comprobado que ha completado el itinerario de aprendizaje satisfactoriamente.
UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA DEFINICIÓN DE GRUPO.
  1. El problema para la definición del grupo.
  2. Intentos de delimitación.
  3. - Criterios usados en las definiciones.

  4. Categorías sociales y grupos.
  5. Clasificación y tipos de grupos.
  6. Primarios, de referencia e informales.
  7. - Otros tipos de grupo.

  8. Ámbitos de aplicación de los grupos.
  9. - Área de la salud.

    - Ámbito educativo.

    - Ámbito organizacional.

UNIDAD DIDÁCTICA 2. MÉTODOS EN EL ESTUDIO DE LOS GRUPOS.
  1. Investigación básica e investigación aplicada.
  2. - El código ético.

  3. La investigación con grupos.
  4. - La investigación cuantitativa.

    - La investigación Calificativa.

  5. Algunos métodos de investigación con grupos.
  6. - Estudios de campo.

    - La investigación-acción y los grupos.

    - Estudio de simulación.

  7. Técnicas de recogida de información.
  8. - Cuestionarios y escalas.

    - La observación.

    - La entrevista grupal.

    - El grupo de discusión.

  9. Análisis de la información.
  10. - Análisis cuantitativo.

    - Análisis cualitativo.

UNIDAD DIDÁCTICA 3. FORMACIÓN Y DESARROLLO DEL GRUPO.
  1. Motivo y dimensiones relevantes para la formación.
  2. - Necesidades que satisface el grupo.

    - Las cuatro dimensiones básicas.

  3. Las etapas en la vida del grupo.
  4. - Modelos lineales.

    - Modelos secuenciales.

    - Modelos integradores.

    - Fases finales del grupo.

  5. El proceso de socialización grupal.
  6. - Procesos psicológicos en la socialización grupal.

    - Etapas de la socialización.

  7. El proceso de cohesión.
  8. - Concepciones acerca de la cohesión.

    - Determinantes de la cohesión.

    - Relevancia de la cohesión para el grupo.

UNIDAD DIDÁCTICA 4. ESTRUCTURA GRUPAL.
  1. Concepto de elementos.
  2. - Estatus y roles como ejes de la estructura grupal.

  3. Proceso de diferenciación de roles.
  4. - Tipos de roles.

    - Conflictos de rol.

  5. Proceso de diferenciación de estatus.
  6. Relevancia del sistema normativo.
  7. - Tipología y funciones de las normas.

  8. Comunicación y redes sociales.
  9. - Facilitación de la comunicación.

UNIDAD DIDÁCTICA 5. LOS PROCESOS DE INFLUENCIA EN GRUPOS.
  1. ¿Qué es la influencia social?
  2. - Investigaciones sobre la conformidad.

    - ¿Por qué se conforman las personas?, influencia normativa informativa.

    - Factores que influyen en el conformismo.

  3. La influencia de las minorías: la innovación.
  4. - Determinantes de la influencia de las minorías.

    - Los efectos de la influencia minotaria: la conversación y minorías.

    - La resistencia a la influencia: psicologizacion.

  5. Explicaciones de los procesos de influencia.
  6. - Modelos de un solo proceso para mayorías y minotaria.

    - Modelos de dos procesos diferentes de influencia.

  7. Formas extremas de influencia social: la obediencia.
  8. - Experimentos sobre la obediencia.

  9. Determinantes situaciones y psicosociales.
  10. - EL caso del adoctrinamiento intenso.

  11. Poder y autoridad: naturaleza y funciones.
  12. - Efectos y consecuencias del poder.

UNIDAD DIDÁCTICA 6. LIDERAZGO.
  1. Definición y tipos.
  2. Poder y liderazgo.
  3. Explicaciones y concepciones sobre liderazgo.
  4. - Las centradas en la persona.

    - Las centradas en la situación.

    - Las centradas en los seguidores.

    - Modelos de interacción entre seguidores y líder.

    - Las explicaciones integradoras.

  5. Funciones del liderazgo.
  6. El ejercicio del liderazgo.
  7. - Elementos relacionados con la eficacia.

    - Elementos moderadores: cultura y género.

    - Efectividad del liderazgo y coordinación.

UNIDAD DIDÁCTICA 7. EL RENDIMIENTO DEL GRUPO.
  1. Facilitación social.
  2. - Explicaciones de la facilitación.

  3. Tareas y tipologías.
  4. - Análisis de tareas.

  5. Rendimiento y productividad grupal.
  6. - Rendimiento individual versus grupal.

  7. Perdidas de motivación grupal.
  8. - Productividad potencial y real.

    - La motivación en el grupo.

    - Ganancias en la motivación grupal.

  9. Estrategias para el aumento de la eficacia.
  10. - Requisitos para el éxito de un equipo.

    - Como minimizar las pérdidas del rendimiento grupal.

UNIDAD DIDÁCTICA 8. TOMA DECISIONES EN GRUPO.
  1. Aumento del riesgo: efecto de polarización.
  2. Explicaciones de la polarización.
  3. - Proceso de influencia informática.

    - Teoría de la comparación social.

    - Modelo de autocategorizacion.

  4. El pensamiento grupal: un cosa extremo de poblarizacion.
  5. Formas de evitar el pensamiento grupal.
  6. Técnicas para la toma de decisiones en el grupo.
EDITORIAL ACADÉMICA Y TÉCNICA: Índice de libro Manual de psicología de los grupos Martínez Martínez, M.ª del Carmen. Paterna, Consuelo. Publicado por Editorial Síntesis

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En primer lugar tenemos el Especialista en Psicología: Dinámicas e Intervención Grupal .- Conocer los factores que influyen en la cooperación. - Aprender en qué se basan las relaciones intergrupales desde enfoques individualistas. - Conocer los enfoques psicosociales sobre los movimientos sociales. - Conocer las ventajas y las oportunidades de los equipos de trabajo. - Aprender las funciones y características de los grupos de apoyo y autoayuda.
En segundo lugar tenemos el Curso Superior en Psicología Política (Reconocimiento de Oficialidad por la Administración Pública - ESSSCAN) . Que esté el segundo no quiere decir que sea el menos importante sino que creemos que el primero te puede ayudar más a formarte en tu área de conocimiento.Si le interesa y quiere dedicarse al ámbito de la psicología además de conocer los aspectos fundamentales de la psicología política este es su momento, con el Curso de Especialista Profesional en Psicología Política podrá adquirir los conocimientos necesarios para realizar esta función de la mejor manera posible. Uno de los elementos que más se destacan de la Psicología Política es su carácter interdisciplinar tan marcado por la enorme variedad de problemáticas que en ella se tratan. Se deben tener actitudes, dotes de liderazgo. Gracias a la realización de este Curso de Especialista Profesional en Psicología Política adquirirá estas características y conocerá todo lo referente a política en este ámbito.

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Opiniones Especialista Psicologia Grupos

Nuestros alumnos opinan sobre el Curso online Especialista en Psicología de los Grupos

30-10-2014
Opinión de MARIA RODRÍGUEZ sobre el Curso online Especialista en Psicología de los Grupos
MARIA RODRÍGUEZ

MARIA RODRÍGUEZ,¿Qúe te hizo decidirte por nuestro Curso online?

Podría crecer mi asesoría.

MARIA RODRÍGUEZ,¿Qúe has aprendido en el Curso online?

Aprendí de conocer a fondo el ámbito de los grupos..

MARIA RODRÍGUEZ,¿Qúe es lo que más te ha gustado de este Curso online?

Nos interesaría un montón este temario.

MARIA RODRÍGUEZ,¿Qúe has echado en falta del Curso online?

Nada que añadir

* Todas las opiniones sobre el Curso online Especialista en Psicología de los Grupos aquí recopiladas han sido rellenados de forma voluntaria por nuestros alumnos a través de un formulario que se adjunta a todos ellos junto a los materiales o al finalizar su curso en nuestro campus Online en el que se les invita a dejarnos sus impresiones a cerca de la formación cursada.
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