Operario Producción - Planta Farmacéutica

Descripción del empleo:
Fecha publicación oferta: 06/11/13
Puesto: Operario Producción - Planta Farmacéutica
Categorías: Turismo Y Restauración,Hostelería
Ubicación del puesto:
Población: Palma De Mallorca
Provincia: Illes Balears
Datos de la Empresa:
Empresa: ADECCO
Sede de la empresa: Madrid
Número de trabajadores: 0
 
Requisitos:
Estudios mínimos:
*Licenciatura En Turismo O Carrera Afín
*Experiencia Mín.2 Años En Hoteles De 5* O Sup.
*Dominio Avanzado De Inglés
*Conocimiento De Los Estándares De Calidad En El Servicio Aplicables A Su área.
*Principios Básicos De Administración (Planeación, Organización, Dirección Y Control) Aplicados A Su Departamento.
*Experiencia En Manejo Y Resolución De Quejas.
*Manejo De Microsoft Office E Internet.
* Experiencia En Administración De Personal Y Recursos De Entretenimiento.

Experiencia mínima:
Al Menos 2 Años
Contrato Laboral:
Tipo de contrato:
De Duración Determinada
Salario:
Salario: 36.000 € - 39.000 € Bruto/año
 
Descripción de la oferta:
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Importante cadena hotelera precisa la incorporación de un/a Gerente/a de entretenimineto para sus hoteles situados en Cancún y proximidades.
Se señalan las funciones y responsabilidades del puesto a continuación:

- Diseña , coordina y supervisa el programa de entretenimiento diurno y nocturno siguiendo los lineamientos del programa corporativo y acorde a los estándares y atributos de la marca Excellence
- Responsable de mantener un ambiente agradable y entretenido para los huéspedes.
- Desarrolla los procesos relacionados con el entretenimiento de huéspedes enfocados en la satisfacción de los mismos.
- Es el responsable directo de la operación de su departamento.
- Supervisa la distribución de funciones del personal de su departamento diariamente de acuerdo a las actividades previamente programadas.
- Efectúa y da seguimiento a las instrucciones de la dirección general y del corporativo.
- Informa puntualmente de las necesidades de reposición o compra de equipo para el departamento a la dirección general y al corporativo.
- Participa en las juntas de comité de operaciones, informando al personal de su departamento de todas las disposiciones tomadas en dichas juntas.
- Responsable de controlar y coordinar los procedimientos administrativos/as establecidos por la compañía.
o Recursos Humanos (gestión y control de personal, nómina, vencimientos de contratos, procesos de reclutamiento y selección de personal)
o Administración (inventarios, órdenes de compra, requisiciones de papelería, reportes, presupuestos, etc.)
o Alimentos y Bebidas (Ordenes de evento (BEOS), requisiciones especiales, etc.)
- Realizar recorridos frecuentes para supervisar las actividades programadas.
- Verificar el funcionamiento de las instalaciones y equipo de trabajo.
- Ayudar a los huéspedes en cualquier requerimiento, solicitud o requerimientos especiales.
- Proporciona información acerca de los servicios del Hotel, promociones, actividades durante el día.
- Supervisa montaje de escenografías y equipo para las diferentes noches tema o presentaciones de espectáculos para los huéspedes.
- Es responsable directo de todos los músicos y bandas que se presentan dentro de las instalaciones y que aparecen en el programa de actividades.
- Coordina con el personal del departamento los cambios y adecuaciones de los programas de actividades de acuerdo a las temporadas del año y al tipo de huéspedes que vienen al Hotel en cada una de ellas.
- Dar seguimiento a los objetivos establecidos de satisfacción de Huéspedes.
- Cumplir con la aplicación de los Estándares de Calidad en el Servicio Generales y/o Departamentales aplicables a su departamento.
- Cumplir con todas las funciones y responsabilidades propias de su puesto con relación al Programa de Sustentabilidad Medioambiental y Social.
- Participar activamente en los programas establecidos en el hotel.
Se ofrece:
- Contrato indefinido bajo la legislación Mexicana
- Vivienda a cargo de la empresa
- 48 horas de trabajo semanales con un dia libre
- Centro de trabajo en Cancún y viajando a los demás hoteles del Grupo
- Salario ANUAL NETO orientativo sobre los cuarenta y ocho mil dólares USA
- 30 días de vacaciones al año
- Billete de incorporación a cargo de la empresa
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