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Máster de recursos humanos

Máster de recursos humanos

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Los recursos humanos se encargan de la gestión de personal organizando y maximizando el desempeño de los trabajadores para conseguir una mejor rentabilidad en la empresa.

Euroinnova pone a tu disposición los mejores profesionales preparados para guiarte y ayudarte en todo lo que necesites, así como los temarios más completos para llvar a cabo tu formación de la manera más satisfactoria.

Todos nuestros másteres y cursos están homologados y son de carácter oficial.

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¿Qué aprenderé con el Máster de recursos humanos?

  • Estudiar las bases para la implantación de una dirección estratégica alineada con las políticas de recursos humanos.
  • - Analizar el entorno interno y externo de la organización e identifica los puntos clave para su adaptación.
  • - Planificar la plantilla y las tareas de trabajo en función de las necesidades organizativas.
  • - Aplicar la gestión por competencias y los programas para la gestión del talento.
  • - Implantar el reclutamiento 3.0 y realiza tareas de selección de personal acorde a las últimas tendencias.
  • - Desarrollar técnicas de coaching y team building para una gestión más eficiente.

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¿Por qué Euroinnova?

-Por que somos el mejor centro especializado en formación a distancia

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-Por que todos nuestros cursos están homologados y cuentan con titulación oficial.

-Por que contamos con el respaldo de numerosos organismos e instituciones

-Por que te formarás con la garantía de profesionalidad, calidad y confianza de Euroinnova.

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CURSO DEL DIA master recursos humanos

Master Direccion y Gestion de Recursos Humanos + Titulacion Universitaria

master recursos humanos
Duración: horas
Precio: 3690 € HOY con el 50% dcto. TOTAL: 1845 €

Opiniones de nuestros alumnos

Opinión de ASIER P. G.
Sobre máster
Que he aprendido:Todo el contenido es muy interesante y muy necesario conocer las políticas de RR.HH, destacables para mi cometido profesional son la gestión por competencias, evaluación del desempeño, los procesos de selección y la entrevista laboral. en la segunda unidad didáctica destacar el cálculo de las cuotas destinadas al IRPF y las bases de cotización de la seguridad social, saber actuar en caso de accidentes y saber identificar y manejar los riesgos generales.Lo que mas me ha gustado:En mi opinión es un Máster sùper completo, y en el que he aprendido muchísimo, y que me valdrá en mi desarrollo profesional.He echado en falta:Es muy adecuado para el desempeño de trabajo como visitador médico.Comentarios:Es un máster muy recomendado para CEO, Directores Nacionales de Ventas y Jefes Regionales de equipos de Venta. También decir que la semana que viene empiezo el curso de marketing y Jefe de ventas con Euroinnova. Muchísimas Gracias por todo. Asier Pardo
Opinión de PABLO ALBERTO G. C.
Sobre máster
QUINTANA ROO
Que he aprendido:El conocimiento de la legislación en materia ambientalLo que mas me ha gustado:La comparación o similitud con legislación del otros países donde se este tomado este curso (México)He echado en falta:Es parte del máster que estoy cursandoComentarios:Se debería ofrecer una comparación u homologar la legislación europea adaptando al país donde se este tomando el máster.
Opinión de PABLO ALBERTO G. C.
Sobre máster
QUINTANA ROO
Que he aprendido:El conocimiento de la legislación en materia ambientalLo que mas me ha gustado:La comparación o similitud con legislación del otros países donde se este tomado este curso (México)He echado en falta:Es parte del máster que estoy cursandoComentarios:Se debería ofrecer una comparación u homologar la legislación europea adaptando al país donde se este tomando el máster.
Opinión de MIRIAM L. G.
Sobre máster
CÓRDOBA
Que he aprendido:La parte de cómo planificar las plantillas, qué tener en cuenta.Lo que mas me ha gustado:No he echado nada en falta. Solo que no entiendo por qué he tenido que volver a repetir un temario otra vez que ya he dado con anterioridad.He echado en falta:Sobre todo las salidas profesionales.Comentarios:No he llegaedo a comprender porqué he tenido que volver a repetir el temario de los contratos, seguridad social y recursos humanos, cuando ese temario ya lo he dado en otros bloques. Pensaba hace unos meses que ya había terminado el máster cuando se me notificó que había un nuevo bloque que tenia que estudiar, no me pareció mal, más temario, más que aprender. Mi sorpresa surgió cuando vi que el nuevo temario que tenía que estudiar era el mismo que ya había estudiado antes. Pues hay un bloque entero de recursos humanos y otro de seguridad social, derecho del trabajo y tipos de contrato. Creo que en ese sentido ha habido un pequeño fallo en el máster. Por el resto me ha gustado mucho.
Opinión de IGNACIO M. G.
Sobre máster
VALENCIA/VALÈNCIA
Que he aprendido:Mejoré sobre Máster en Gestión del Departamento de Recursos Humanos + Titulación Universitaria en Contratación Laboral.Lo que mas me ha gustado:Un tema ideal es este noveno temario que compro.He echado en falta:Nada que mejorarComentarios:Nos interesaría bastante este tema.
Opinión de BEATRIZ V. M.
Sobre máster
STA CRUZ DE TENERIFE
Que he aprendido:la verdad que creo que todo el bloque de prevención de riesgos laborales está muy completo, muy bien explicado y les doy la enhorabuena porque está redactado y sintetizado de una manera muy práctica y didáctica.Lo que mas me ha gustado:me ha gustado muchísimo los primeras temas de seguridad social , pero de la mitad del bloque en adelante , atendiendo al libro , todo lo práctico me ha quedado demasiado grande y me ha costado bastante entender muchas cosas , resultándome bastante pesado algunos bloques , no obstante , me reitero que toda la parte de recursos humanos y prevención está muy bien elaborado y estructurada toda la materiaHe echado en falta:envie un correo solicitando si nos enviaban la nueva normativa que entraba en vigor ahora en el mes de enero, pero recibí como respuesta que hasta enero no entraba en vigor. La verdad que ya sabiendo que parte de la materia va a ser modificable , hubiera deseado que los que andábamos cursando el máster hubiéramos recibido los cambios mas significativos tanto en derecho laboral como en seguridad social que va a ser aplicable , de modo que estudiarme una legislación que va a sufrir modificaciones , me hace que termine el máster ya desactualizada. Por lo tanto , en vez de haber enviado yo el correo, hubiera deseado que aunque no esté en vigor todavía , los que estuviéramos cursando dicho máster , y no solo los que se incorporen en febrero con ya la normativa en vigor, hubieramos podido recibir , si no todo actualizado , si que puntualizaciones de los cambios .
Opinión de SUSANA G. M.
Sobre máster
BARCELONA
Que he aprendido:Mejoré de Máster en Asesoría Laboral y Gestión de Recursos Humanos (Titulación Universitaria + 60 Créditos ECTS).Lo que mas me ha gustado:Nos gustaría muchísimo este temario.He echado en falta:Todo a la perfecciónComentarios:Un temario magnífico , es el octavo tema que he solicitado.
Opinión de JOSÉ LUIS D. B.
Sobre máster
Que he aprendido:He aprendido de Máster en Dirección, Planificación y Gestión de Recursos Humanos.Lo que mas me ha gustado:Nos sirve muchísimo este temario.He echado en falta:InmejorableComentarios:Le fascina muchísimo el temario.
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